Einmal Experten-
status, immer Expertenstatus
Sie stehen kurz vor dem Ruhestand oder sind bereits in Rente? Dann gratulieren wir zur neu gewonnenen Freiheit – wenn Sie wollen auch weiterhin im Arbeitsleben.
Experts+ im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung
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Der Rentenbeginn: NIcht immer das Ende des Beruflebens
Der Fachkräftemangel betrifft Deutschland immer gravierender. Für Unternehmen ist diese Situation schwierig – für Sie mit Ihrer Erfahrung und Expertise bringt sie große Vorteile. Warum also nicht nach dem Renteneintritt zu Ihren Wunschbedingungen weiterarbeiten? Mit Sinn, Freiheit und Flexibilität.
Weichenstellung und Planung
Sie haben verschiedene Möglichkeiten, Ihr Arbeitsleben weiterhin zu gestalten. Ganz egal, ob Sie kurz- oder mittelfristig tätig sein wollen, oder lieber in Vollzeit, Teilzeit oder Arbeitnehmerüberlassung.
Weichenstellung und Planung
Sie haben verschiedene Möglichkeiten, Ihr Arbeitsleben weiterhin zu gestalten. Ganz egal, ob Sie kurz- oder mittelfristig tätig sein wollen, oder lieber in Vollzeit, Teilzeit oder Arbeitnehmerüberlassung.
Sie möchten beruflich aktiv bleiben und suchen Unterstützung?
Vereinbaren Sie einen Termin mit uns und lassen Sie Ihre Bewerbungsmappe checken oder nehmen Sie an Trainings für Videointerviews oder Vorstellungsgespräche teil.
Nutzen Sie Ihre Erfahrung, um an Ihre bisherige Laufbahn anzuknüpfen. Oder entwickeln Sie sich – dank Ihrer neu gewonnenen Freiheit – in Ihrem Bereich weiter. Eine berufliche Zukunft, die sich lohnt und in der Sie einen wertvollen Beitrag leisten können: Dieser Wunsch ist einfacher zu verwirklichen, als Sie vielleicht glauben.
Der Rentenbeginn: NIcht immer das Ende des Beruflebens
Der Fachkräftemangel betrifft Deutschland immer gravierender. Für Unternehmen ist diese Situation schwierig – für Sie mit Ihrer Erfahrung und Expertise bringt sie große Vorteile. Warum also nicht nach dem Renteneintritt zu Ihren Wunschbedingungen weiterarbeiten? Mit Sinn, Freiheit und Flexibilität.
Weichenstellung und Planung
Sie haben verschiedene Möglichkeiten, Ihr Arbeitsleben weiterhin zu gestalten. Ganz egal, ob Sie kurz- oder mittelfristig tätig sein wollen, oder lieber in Vollzeit, Teilzeit oder Arbeitnehmerüberlassung.
Nutzen Sie Ihre Erfahrung, um an Ihre bisherige Laufbahn anzuknüpfen. Oder entwickeln Sie sich – dank Ihrer neu gewonnenen Freiheit – in Ihrem Bereich weiter. Eine berufliche Zukunft, die sich lohnt und in der Sie einen wertvollen Beitrag leisten können: Dieser Wunsch ist einfacher zu verwirklichen, als Sie vielleicht glauben.
Weichenstellung und Planung
Sie haben verschiedene Möglichkeiten, Ihr Arbeitsleben weiterhin zu gestalten. Ganz egal, ob Sie kurz- oder mittelfristig tätig sein wollen, oder lieber in Vollzeit, Teilzeit oder Arbeitnehmerüberlassung.
Nutzen Sie Ihre Erfahrung, um an Ihre bisherige Laufbahn anzuknüpfen. Oder entwickeln Sie sich – dank Ihrer neu gewonnenen Freiheit – in Ihrem Bereich weiter. Eine berufliche Zukunft, die sich lohnt und in der Sie einen wertvollen Beitrag leisten können: Dieser Wunsch ist einfacher zu verwirklichen, als Sie vielleicht glauben.
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Zukunft mit Möglichkeiten
Die Erfahrung und das Fachwissen, das Sie mitbringen, ist Ihr Kapital. Und die Vertiefung von Wissen, Spezialisierungen und Weiterbildung sind zusätzliche Wege, um daraus noch mehr Möglichkeiten zu machen. Für viele Menschen ist dieser Abschnitt des Berufslebens besonders erfüllend: Denn wie vielleicht nie zuvor können Sie ihre Beschäftigung an ihren Interessen und zeitlichen Wunschvorstellungen orientieren.
Weiterarbeiten ja - aber wie funktioniert es konkret?
Weiterarbeiten im gewohnten Umfeld
Der Abschied fällt schwer? Dann bleiben Sie “Ihrem“ Unternehmen doch einfach treu. Sie kennen die Abläufe und verstehen die Methoden, das hat für beide Parteien viele Vorteile. Mit Ihrer Expertise und Ihrem Detailwissen lösen Sie Probleme, unterstützen und beraten im gewohnten Umfeld. Und im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung mit einem erfahrenen Personaldienstleister müssen Sie sich um nichts kümmern.
Neustart mit einer sinnhaften Tätigkeit
Sie haben sich über Jahre hinweg spezialisiert und mehr Erfahrungen gesammelt als die meisten anderen. Unternehmen können von dieser Expertise profitieren. Die Weitergabe von wertvollem Wissen, das Begleiten von Kolleginnen und Kollegen, oder die Mitarbeit in Ihrem Fachgebiet kann für Sie zur großen Chance werden. Es gibt zahlreiche Positionen, in denen Sie einen wertvollen und wichtigen Beitrag leisten können – in Ihrem bisherigen Bereich, einer anderen Abteilung oder auch einem ganz anderen Unternehmen. Das entscheiden alleine Sie.
Der Begleiter für Experts+
Berufstätigkeit in der Rente klingt für viele komplex. Lassen Sie sich bei diesem Thema von erfahrenen Personaldienstleistern beraten. Denn diese kennen die unterschiedlichen Einsatzmöglichkeiten in Ihrem ehemaligen oder einem neuen Unternehmen.
Our pool: over 500,000 talents
We find the perfect matches for you. Satisfied experts, with the right skills, from every specialist area.
Well-understood, well-advised
By experienced experts in all sectors. Individually – and personally on site.
Recruiting-Power
on demand
Save time, save costs. Fill vacancies at any time, as quickly as possible and with the right match.
Jetzt als Expert+ durchstarten
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Das Fachglossar für Experts+
Hier finden Sie die wichtigsten Begriffe rund um die Arbeit nach Renteneintritt erklärt:
Grundsätzlich muss das zusätzliche Einkommen eines Rentners genauso versteuert werden, wie das von Angestellten und Freiberuflern beziehungsweise Selbstständigen. Die zu versteuernde Einkommenshöhe ergibt sich dabei aus der jeweiligen Rente und dem Hinzuverdienst.
Seit dem 01.01.2023 können Altersrenten in voller Höhe bezogen werden. Dies ist unabhängig von dem Hinzuverdienst.
Grundsätzlich muss das zusätzliche Einkommen eines Rentners genauso versteuert werden, wie das von Angestellten und Freiberuflern beziehungsweise Selbstständigen. Die zu versteuernde Einkommenshöhe ergibt sich dabei aus der jeweiligen Rente und dem Hinzuverdienst.
Seit dem 01.01.2023 können Altersrenten in voller Höhe bezogen werden. Dies ist unabhängig von dem Hinzuverdienst.