Architekt als Projektleitung auf Bauherrenseite (m/w/d)

Festanstellung durch unseren Kunden
pforzheim
Startdatum: sofort
Referenznummer: 799572/1
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Aufgaben

  • Planung und Steuerung der vielfältigen Baumaßnahmen (Neubau und Modernisierung), inkl. Budgetverantwortung auf Bauherrenseite
  • Strategische Weiterentwicklung des technischen Bestandsmanagements
  • Leitung interner und Koordination externer Planungsleistungen
  • Ansprechpartner/in gegenüber Mietern, Geschäftspartnern und Gesellschaftern

Profil

  • Abgeschlossenes Studium als Diplom-Ingenieur, Master (m/w/d) oder Bachelor der Fachrichtung Architektur, Bauingenieurwesen oder Projektmanagement Bau
  • Profunde Erfahrung in der Sanierung von Wohngebäuden sowie im Neubau- und Projektmanagement
  • Sicherer Umgang mit HOAI und VOB, einschlägigen Normen und Richtlinien
  • Ausgeprägte Führungsmotivation, Entscheidungs- und Verhandlungsstärke
  • Hohe Eigenverantwortlichkeit sowie zielgerichtete Ergebnis- und Kundenorientierung
  • Dienstleistungs- und Wert(e)orientierung im Sinne des sozialen Auftrags
  • Verantwortungsbewusstes, unternehmerisches Denken und Handeln

Benefits

  • Ein herausfordernder Aufgabenbereich mit hohem Gestaltungsspielraum
  • Ein krisensicherer und attraktiver Arbeitsplatz in einer nachhaltigen Branche
  • Ein angenehmes, familiäres Arbeitsklima mit kurzen Entscheidungswegen und flachen Hierarchien
  • Umfassende Entscheidungsbefugnisse mit interessantem Gehalt sowie zusätzlicher Altersvorsorge

Gehaltsinformationen

  • 50.000 bis 90.000 

Über Hays

Im Bereich Construction & Property vermitteln wir Fach- und Führungskräfte in der Bau- und Immobilienbranche. Wir unterstützen Sie und unsere Kundenunternehmen in allen Bereichen des Hoch- & Tiefbaus sowie im Facility Management, im Großanlagenbau, in der TGA oder im Real Estate Management. Als überregionales, weltweit agierendes Personaldienstleistungsunternehmen können wir Ihnen sowohl Positionen und Projekte in Ihrer Nähe als auch bundes- und weltweit anbieten – und das völlig kostenfrei für Sie. Registrieren Sie sich und profitieren Sie von interessanten und passenden Angeboten.

Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung

  1. Analyse der Qualifikationen
  2. Kennenlernen
  3. Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
  4. Vertragserstellung mit Hays
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  2. 1. Analyse der Qualifikationen

    Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.

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Kontakt bei Hays

Martin Reck
Referenznummer : 799572/1
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