Business Unit Controller (m/w/d)
Aufgaben
- Fachliche Verantwortung und Koordination des Business Unit Controllings
- Verantwortung der Budgetplanung sowie Kontrolle und Einhaltung notwendiger Maßnahmen bei Abweichungen sowie Koordination der Kostenplanung im ERP-System
- Ansprechpartner für das Management und der Profitcenter Verantwortlichen zur Steuerung der Bereiche und des Unternehmens
- Identifikation kritischer Schwachstellen sowie die Optimierung der Prozesse und Systeme
- Mitwirkung bei der Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen
- Anfertigung betriebswirtschaftlicher Sonderauswertungen zu aktuellen Schwerpunktthemen und Präsentationen der Ergebnisse
Profil
- Wirtschaftswissenschaftliches Studium - idealerweise mit dem Schwerpunkt Finance/Controlling
- Fundierte Berufserfahrung im Controlling/ Financebereich
- Zielorientierte und gewissenhafte Arbeitsweise sowie starke analytische und konzeptionelle Fähigkeiten
- Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und ein eigenverantwortlicher und strukturierter Arbeitsstil
- Fundierte Kenntnisse im MS Office (insbesondere Excel und PowerPoint) und SAP sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift runden dein Profil ab
Benefits
- Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten Unternehmen
- Jährlicher Urlaubsanspruch von 30 Tagen
- Attraktive, leistungsorientierte Vergütung
Über Hays
Mit unserer langjährigen Rekrutierungserfahrung und unseren Kenntnissen des Engineering-Personalmarktes bieten wir Fach- und Führungskräften aus dem Ingenieurwesen und dem technischen Umfeld eine starke Partnerschaft. Denn durch unsere intensiven Beziehungen und Netzwerke über alle Industriebranchen hinweg vermitteln wir Ihnen als Engineering-Fachleuten spannende Projekte und attraktive Positionen. Ganz nach Ihren Interessen und abhängig von Ihren Erfahrungen und Qualifikationen.Sie profitieren dabei von einer professionellen Betreuung von der ersten Ansprache bis zum Antritt Ihres neuen Projektes bzw. Ihrer neuen Stelle - und das natürlich völlig kostenfrei. Registrieren Sie sich und freuen Sie sich auf interessante und passende Positionen und Projekte.
Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung
- Analyse der Qualifikationen
- Kennenlernen
- Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
- Vertragserstellung mit Hays
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1. Analyse der Qualifikationen
Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.
Kontakt bei Hays
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