Facility Manager (m/w/d)

Festanstellung durch unseren Kunden
Deutschlandweit
Startdatum: sofort
Referenznummer: 776803/1
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Über das Unternehmen

  • Als modernes Unternehmen entwickelt sich unser Mandant ständig weiter und geht dabei immer wieder neue Wege.

Aufgaben

  • Regelmäßige Kontrolle der Einhaltung gesetzlicher und behördlicher Vorgaben an unseren Standorten.
  • Festlegung und Umsetzung notwendiger Maßnahmen mittleren und größeren Umfangs vor Ort.
  • Leitung und Koordination von Projekten mittlerer Größe in Zusammenarbeit mit dem zentralen Immobilienmanagement.
  • Organisation und Überwachung von Wartungs-, Instandhaltungs- und Reparaturarbeiten durch externe Dienstleister.
  • Aufbau und Pflege eines Netzwerks regionaler Dienstleister.
  • Durchführung technischer Inspektionen mit Dokumentation, Überprüfung der technischen Anlagen und Identifikation von Störungen.
  • Unterstützung der Standorte bei der Planung und Installation neuer Geräte sowie bei Änderungen bestehender Installationen.
  • Verantwortung für die Durchführung vorgeschriebener Sicherheitsprüfungen.
  • Unterstützung bei internen Umzügen innerhalb der Standorte.
  • Erstbesichtigung und Bewertung potenzieller neuer Mietflächen in Abstimmung mit dem Standort und dem zentralen Immobilienmanagement.
  • Umsetzung notwendiger Maßnahmen bei der Schließung von Standorten.
  • Abnahme und Rückgabe von Mietflächen.
  • Prüfung und Freigabe von Rechnungen.
  • Erstellung interner Berichte für das Immobilienmanagement.

Profil

  • Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Facility Management, Immobilienwirtschaft oder vergleichbare Qualifikation.
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Facility Management oder in einer ähnlichen Position.
  • Fundierte Kenntnisse in der Koordination und Steuerung von Projekten.
  • Ausgeprägte organisatorische Fähigkeiten und eine strukturierte Arbeitsweise.
  • Technisches Verständnis und Erfahrung im Umgang mit technischen Anlagen.
  • Kenntnisse der relevanten gesetzlichen und behördlichen Vorschriften.
  • Kommunikationsstärke und Fähigkeit zum Aufbau und zur Pflege von Netzwerken.
  • Teamfähigkeit und hohe Serviceorientierung.

Benefits

  • Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben in einer zukunftsträchtigen und innovativen Branche­
  • Angenehmes Arbeitsklima
  • Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten Unternehmen

Gehaltsinformationen

  • Attraktive Sozialleistungen
  • Attraktive, leistungsorientierte Vergütung
  • Es erwartet Sie ein attraktives Vergütungsmodell.

Über Hays

Im Bereich Construction & Property vermitteln wir Fach- und Führungskräfte in der Bau- und Immobilienbranche. Wir unterstützen Sie und unsere Kundenunternehmen in allen Bereichen des Hoch- & Tiefbaus sowie im Facility Management, im Großanlagenbau, in der TGA oder im Real Estate Management. Als überregionales, weltweit agierendes Personaldienstleistungsunternehmen können wir Ihnen sowohl Positionen und Projekte in Ihrer Nähe als auch bundes- und weltweit anbieten – und das völlig kostenfrei für Sie. Registrieren Sie sich und profitieren Sie von interessanten und passenden Angeboten.

Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung

  1. Analyse der Qualifikationen
  2. Kennenlernen
  3. Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
  4. Vertragserstellung mit Hays
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  2. 1. Analyse der Qualifikationen

    Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.

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Kontakt bei Hays

Tobias Fleßner
Referenznummer : 776803/1
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