Filialleitung - Mannheim (m/w/d)
Über das Unternehmen
- Mein Mandant ist ein international erfolgreiche Einzelhändler im Bereich Fashion.
Aufgaben
- Eigenständige Leitung der Filiale
- Personalführung, -entwicklung und -motivation
- Verantwortung für die Personaleinsatzplanung und die Organisation des Tagesablaufs
- Gewährleistung optimaler Servicequalität
- Gestaltung der Verkaufsflche
Profil
- Erste Berufserfahrung im stationären Einzelhandel
- Idealerweise erste Führungserfahrung
- Ausgeprägte Serviceorientierung
- Spaß an der Kommunikation mit den Kunden
- Teamgeist und Hilfsbereitschaft
Benefits
- Unbefristete Festanstellung
- Attraktives Gehalt
- Arbeitnehmerfreundliche, offene Unternehmenskultur
- Eine ausgewogene Work-Life-Balance
Gehaltsinformationen
- Das Gehalt richtet sich nach der Berufserfahrung und liegt bei bis zu 45.000€.
Über Hays
Damit Sie beruflich weiter wachsen können und sich neue Perspektiven für Sie auftun, kümmern wir uns um Ihre Karriere und stellen Ihnen passgenaue Positionen als Fach- oder Führungskraft im Handel vor – und das völlig kostenfrei. Registrieren Sie sich und profitieren Sie von unseren zahlreichen interessanten Jobangeboten. Unser Anspruch dabei ist die individuelle, maßgeschneiderte Betreuung und Beratung. Wir decken alle fachlichen Bereiche im Handel ab, von Einkauf, Vertrieb und Marketing bis hin zur Expansion.
Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung
- Analyse der Qualifikationen
- Kennenlernen
- Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
- Vertragserstellung mit Hays
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1. Analyse der Qualifikationen
Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.
Kontakt bei Hays
© Copyright Hays plc, . Das Wort HAYS, die H-Symbole, „Hays Working for your tomorrow" und „Powering the world of work" sowie damit verbundene Logos und Illustrationen sind eingetragene Markenzeichen der Hays PLC. Die H-Symbole sind Originaldesigns, die in vielen Ländern geschützt sind. Alle Rechte vorbehalten.