Head of Finance und HR (m/w/d)
Über das Unternehmen
Wir suchen einen hochqualifizierten und erfahrenen Head of Finance & HR (m/w/d), der mit seiner Expertise und kommunikativen Art die Führung der Finanzbuchhaltung übernimmt. Sie haben Spaß an vielfältigen Aufgaben und übernehmen gerne Verantwortung? Teams fachlich und disziplinarisch zu führen ist eine spannende Herausforderung für Sie? Dann bewerben Sie sich jetzt! Unser Mandant ist ein renommiertes IT Unternehmen im Herzen Frankfurts und sucht Verstärkung!
Aufgaben
- Gesamtverantwortung über die Bereiche Finanzen, Rechnungswesen, Controlling und HR
- Erstellung der Monats- und Jahresabschlüsse inkl. deren Berichterstattung, Verantwortung für die Buchhaltung, Steuerwesen, Kosten- und Leistungsrechnung
- Verantwortung für das Auftragsmanagement (Angebotserstellung, Budget- und Liquiditätsplanung)
- Zuständig für das Controllings (Kennzahlen, Reporting, Forecasts, Rechnungsstellung und Langfristplanung und damit verbundene Handlungsempfehlungen für die Geschäftsleitung)
- Ansprechpartner für die Wirtschaftsprüfung und die externe Steuerberatung
- Optimierung der Prozesse und Strukturen im Finanzbereich sowie Weiterentwicklung des operativen HR-Bereichs
Profil
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft, Finanzen, Volkswirtschaftslehre oder einem verwandten Bereich
- Sie verfügen über fundierte Berufs- und Führungserfahrung im Finanz- und Controllingbereich, gerne aus einer Wirtschaftsprüfungsgesellschaft
- Einschlägige Erfahrung in der operativen Personalarbeit
- Sie besitzen sehr gute Jahresabschluss-Kenntnisse nach HGB
- Erfahrung mit SAP S4/Hana sowie bei der Einführung von Reporting-Tools ist ein absolutes Plus
- Motivator und Hands-on-Mentalität sowie eine strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise
- Durchsetzungsvermögen sowie sicheres und verbindliches Auftreten
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Benefits
- Individuelle, interne Entwicklungsperspektiven mit sehr guten Karrierechancen
- Wettbewerbsfähiges Gehalts- und Leistungspaket
- Möglichkeit, in einer dynamischen und wachsenden Branche zu arbeiten
- Unterstützende und integrative Unternehmenskultur
- Flexible Arbeitsbedingungen
Gehaltsinformationen
Das Gehalt für diese Position liegt zwischen 100.000 Euro und 120.000 Euro.
Über Hays
Echte Finanz-Fachkräfte sind rar, sehr gefragt und dementsprechend hoch ist ihr Marktwert. Egal ob im Bereich Accounting, Controlling, Corporate Banking, Interim-Management, Treasury oder Risk-Management, Hays kann Ihnen Türen öffnen und berät Sie gerne und völlig kostenfrei bei Ihrem nächsten Karriereschritt. Ganz nach Ihren Interessen und Vorstellungen und abhängig von Ihrer Erfahrung vermitteln wir Ihnen den passenden Job. Registrieren Sie sich und profitieren Sie von interessanten und passenden Positionen und Projekten. Wir freuen uns auf Sie.
Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung
- Analyse der Qualifikationen
- Kennenlernen
- Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
- Vertragserstellung mit Hays
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1. Analyse der Qualifikationen
Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.
Kontakt bei Hays
© Copyright Hays plc, . Das Wort HAYS, die H-Symbole, „Hays Working for your tomorrow" und „Powering the world of work" sowie damit verbundene Logos und Illustrationen sind eingetragene Markenzeichen der Hays PLC. Die H-Symbole sind Originaldesigns, die in vielen Ländern geschützt sind. Alle Rechte vorbehalten.