HR Consultant Implementierung Vergütungsstruktur & Einführung bAV (m/w/d)
Aufgaben
- Erstellung und Implementierung eines neuen Vergütungssystems für Mitarbeiter ohne Tarifvertrag und Mitarbeiter mit Tarifvertragsbindung
- Überprüfung von Betriebsvereinbarungen und Implementation von Änderungen
- Klärung rechtlicher und tariflicher Fragen in Bezug auf das neue System
- Beschäftigung mit dem Thema betriebliche Altersvorsorge (BAV), Umsetzung von Änderungen
- Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat und klare Kommunikation des neuen Konzepts
- Schnittstelle zur Payroll
- Transformation von Konzernstrukturen in ein mittelständisches Unternehmen
Profil
- Berufserfahrung im Bereich Compensation & Benefits und Vergütungsstrukturen
- Fundierte Kenntnisse des deutschen Arbeitsrechts, insbesondere im Zusammenhang mit Vergütung und betrieblicher Mitbestimmung
- Erfahrung im Umgang mit rechtlichen Fragestellungen rund um Vergütungsstrukturen und Arbeitnehmerrechte
- Kenntnisse im Tarifrecht IG Metall M+E Nordwürttemberg-Nordbaden
- Erfahrung in der Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat
- Fundierte Berufserfahrung im Bereich der bAV
- Kenntnisse in der deutschen Rentengesetzgebung und Vorschriften zur bAV
- Erfahrung in der Entwicklung und Implementierung einer bAV
Benefits
- Möglichkeit, eigenständig an einem bedeutenden strategischen Projekt zu arbeiten
- Flexible Arbeitszeiten und teilweise remote-Arbeit möglich
Über Hays
Bei uns stehen HR-Talenten alle Türen offen, etwa in den Bereichen Recruiting, Personalleitung, Personalentwicklung, Payroll oder HR Controlling u.v.m. Wir begleiten Sie von Anfang an kompetent durch den Recruiting-Prozess und stellen Ihnen zusätzliche Informationen kontinuierlich zur Verfügung. Profitieren Sie von unserem umfangreichen Netzwerk und sichern Sie sich damit auch den Zugang zu Positionen, die nicht am Markt ausgeschrieben sind. Darüber hinaus erhalten Sie ein detailliertes und zeitnahes Feedback von uns.
Besetzungsprozess für Freelancer
- Analyse der Qualifikationen
- Kennenlernen
- Kontakt mit Kunden
- Vertragserstellung mit Hays
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1. Analyse der Qualifikationen
Anhand Ihres Lebenslaufes, Ihrer Bewerbungsunterlagen und Ihres Profils führen wir eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen durch.
Kontakt bei Hays
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