HR Generalist (m/w/d)
Aufgaben
- Betreuung und Beratung von allen Mitarbeitenden in personalwirtschaftlichen und arbeitsrechtlichen Fragestellungen
- Unterstützung in der Abrechnung, der Erstellung von SAP- und Excel-Auswertungen sowie allgemeine Sachbearbeitung
- Enge Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen sowie der Arbeitnehmendenvertretung
- Mitwirkung im Recruiting und Umsetzung von nationalen und internationalen Einstellungsmaßnahmen
- Weiterentwicklung und Optimierung von HR Prozessen und HR Werkzeugen
- Ansprechperson für Personaldienstleister, Juristen und Behörden
Profil
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Human Resources, Betriebswirtschaftslehre oder vergleichbare Qualifikation
- Erfahrung im Umgang im Arbeits-, Vertrags- und Tarifrecht
- Erste Berufserfahrung im Personalmanagement, vorzugsweise in einem produzierenden Unternehmen
- Fundierte Kenntnisse in MS Office und gängigen Personalmanagement-Tools
- Fundierte Deutsch- und Englischkenntnisse
- Flexibilität, Teamfähigkeit, Selbstständigkeit, Offenheit
Benefits
- Anstellung in einem renommierten Unternehmen
- Möglichkeit, eigene Prozesse zu gestalten und sich aktiv weiterzuentwickeln
- Begleitung während des gesamten Prozesses
- Zugang zu diversen Mitarbeitenden-Benefits
Über Hays
Mit unserer langjährigen Rekrutierungserfahrung und unseren Kenntnissen des Engineering-Personalmarktes bieten wir Fach- und Führungskräften aus dem Ingenieurwesen und dem technischen Umfeld eine starke Partnerschaft. Denn durch unsere intensiven Beziehungen und Netzwerke über alle Industriebranchen hinweg vermitteln wir Ihnen als Engineering-Fachleuten spannende Projekte und attraktive Positionen. Ganz nach Ihren Interessen und abhängig von Ihren Erfahrungen und Qualifikationen.Sie profitieren dabei von einer professionellen Betreuung von der ersten Ansprache bis zum Antritt Ihres neuen Projektes bzw. Ihrer neuen Stelle - und das natürlich völlig kostenfrei. Registrieren Sie sich und freuen Sie sich auf interessante und passende Positionen und Projekte.
Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung
- Analyse der Qualifikationen
- Kennenlernen
- Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
- Vertragserstellung mit Hays
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1. Analyse der Qualifikationen
Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.
Kontakt bei Hays
+ 49 621 1788-4297© Copyright Hays plc, . Das Wort HAYS, die H-Symbole, „Hays Working for your tomorrow" und „Powering the world of work" sowie damit verbundene Logos und Illustrationen sind eingetragene Markenzeichen der Hays PLC. Die H-Symbole sind Originaldesigns, die in vielen Ländern geschützt sind. Alle Rechte vorbehalten.