Integration- & Entwicklunssingenieur für Sensor-Messtechnik (m/w/d)
Aufgaben
- Entwicklung von Messtechnik für bereits vorhandene sowie zukünftige Shaker-Stress Test-setups
- Ausarbeitung von optimierten Arbeitsabläufen
- Konzeption, Test und Implementierung von Automatisierungen einzelner Arbeitsschritte
- Anpassung des user-Interfaces und Programmierung eines geeigneten user-Interfaces
- Anbinden der Messtechnik an das bestehende Daten-Acquisitionssystem
Profil
- Abgeschlossenes Studium (Bachelor, Master) der Fachrichtung Elektrotechnik, Physik, Mechatronik, Mikrosystemtechnik oder andere naturwissenschaftlich-technische Fachrichtung
- Gute Kenntnisse in Mikrosystemtechnik, Messdatenanalyse, Statistik, Messtechnik
- Programmiererfahrung im Bereich Anwendersoftware und sichere Programmierkenntnisse in C
- Gutes Verständnis für den Aufbau Elektronischer Bauteile sowie Kenntnisse im Bereich PCB-Design
- Idealerweise Efahrung im Bereich 3D-Druck
- Selbständige, präzise, eigenverantwortliche Arbeitsweise
- Interesse an der Arbeit in einem hochdynamischen Umfeld
- Sehr gute Englischkenntnisse; Deutschkenntnisse von Vorteil
Benefits
- Vergütung nach iGZ, einem der attraktivsten Tarifverträge der Branche
- Jährlicher Urlaubsanspruch von 30 Tagen
- Großzügiges Arbeitszeitkonto mit der Möglichkeit zur Auszahlung ab einer gewissen Stundenanzahl
- Einsatz bei marktführenden Kundenunternehmen im Technologiebereich
- Aufbau eines beruflichen Netzwerks zu namhaften Firmen über Hays
Über Hays
Mit unserer langjährigen Rekrutierungserfahrung und unseren Kenntnissen des Engineering-Personalmarktes bieten wir Fach- und Führungskräften aus dem Ingenieurwesen und dem technischen Umfeld eine starke Partnerschaft. Denn durch unsere intensiven Beziehungen und Netzwerke über alle Industriebranchen hinweg vermitteln wir Ihnen als Engineering-Fachleuten spannende Projekte und attraktive Positionen. Ganz nach Ihren Interessen und abhängig von Ihren Erfahrungen und Qualifikationen.Sie profitieren dabei von einer professionellen Betreuung von der ersten Ansprache bis zum Antritt Ihres neuen Projektes bzw. Ihrer neuen Stelle - und das natürlich völlig kostenfrei. Registrieren Sie sich und freuen Sie sich auf interessante und passende Positionen und Projekte.
Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung
- Analyse der Qualifikationen
- Kennenlernen
- Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
- Vertragserstellung mit Hays
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1. Analyse der Qualifikationen
Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.
Kontakt bei Hays
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