IT Infrastructure & Network Engineer (m/w/d)

Festanstellung durch unseren Kunden
Großraum Frankfurt am Main
Startdatum: sofort
Referenznummer: 781801/1
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Über das Unternehmen

  • Als Teil einer weltweit agierenden, seit Jahrzehnten etablierten Unternehmensgruppe mit knapp 20.000 Mitarbeitenden ist dieser Anbieter hochrelevanter Produkte für die Industrie sogar Marktführer in seiner Branche. Über 700 Mitarbeitende am deutschen Hauptsitz treiben nicht nur spannende Projekte voran, sondern genießen die Kombination aus einer anspruchsvollen Tätigkeit, einem kollegialen sowie fortschrittlichen Umfeld, langfristigen Perspektiven und attraktiven Rahmenbedingungen und Benefits. Werden Sie Teil davon!

Aufgaben

  • Verwaltung und Wartung der Netzwerk- und Firewall-Infrastruktur und Weiterentwicklung der bestehenden Infrastruktur zur Steigerung der IT-Sicherheit und Ausfallsicherheit 
  • Konfiguration und Troubleshooting von Routern, Switches, WIFI und Firewalls (Cisco, DELL, Arista)
  • Überwachung und Optimierung der Netzwerkperformance sowie Sicherstellung der Verfügbarkeit und Sicherheit des Netzwerks
  • Installation, Konfiguration und Verwaltung von Betriebssystemen und Serveranwendungen (Windows, Linux, SQL-Datenbanken) 
  • Verwaltung des LifeCycle Managements im Bereich Netzwerk, VMWare, Server und Security
  • Erbringung von 2nd Level Support (bei Bedarf auch 1st Level) in den Technologiefeldern der Netzwerkinfrastruktur
  • Erstellung und Pflege von technischen Dokumentationen zu Systemkonfigurationen, sowie Dokumentation der Netzwerkarchitektur, -konfigurationen und -änderungen
  • Unterstützung bei der Verwaltung von Verträgen und Lizenzen innerhalb der IT-Infrastruktur
  • Unterstützung bei der Planung und Durchführung von IT-Projekten mit Schwerpunkt Netzwerkinfrastruktur

Profil

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung 
  • Einschlägige Berufserfahrung in der Bereitstellung von IT-Infrastruktur und in der Netzwerk-Administration
  • Erfahrung in der Konfiguration und dem Troubleshooting von Routern, Switches, WIFI und Firewalls (Cisco, DELL, gern auch Arista)
  • Sicherer Umgang mit MS Windows, MS SQL-Servern, MS Office und VMWare
  • Serviceorientierung und Freude an Teamwork in einem internationalen Umfeld
  • Eigenverantwortung, eine analytische Denkweise und eine proaktive, strukturierte Arbeitsweise
  • Kommunikationsstärke auf Deutsch und Englisch

Benefits

  • Ein engagiertes, aufgeschlossenes und konstruktives Team
  • Raum für eigene Ideen sowie zur Weiterentwicklung durch ein großes Angebot an Trainings und Weiterbildungen
  • Moderner Arbeitsplatz mit bester Ausstattung 
  • Sehr gute Work-Life-Balance durch eine 38 Stunden-Woche, Gleitzeit und regulären IT-Servicezeiten, sodass KEINE Rufbereitschaft in der Nacht oder am Wochenende anfällt
  • Eine private Krankenzusatzversicherung, eine Gruppenunfallversicherung, einen Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge und Fahrrad-Leasing

Gehaltsinformationen

  • Erfahrungsabhängig bis zu 85.000 € p.a.

Über Hays

Der Bereich IT ist unsere Kernkompetenz, auf deren Grundlage sich Hays entwickelt hat. Wir sind das größte privatwirtschaftlich organisierte IT-Personaldienstleistungsunternehmen in Deutschland und haben für jede Karrierestufe das passende Angebot – egal ob Sie an Vakanzen in agilen KMUs oder starken DAX-Konzernen interessiert sind. Wir beherrschen die komplette IT-Klaviatur von Support bis zur Softwarearchitektur oder Digitalisierung – dank unseres umfangreichen Portfolios ist für jeden etwas dabei. So konnten wir in den vergangenen Jahrzehnten im Rahmen einer Life-Long-Partnerschaft unzählige Fach- und Führungskräfte aus der IT dabei unterstützen, die Weichen für eine erfolgreiche Karriere zu stellen. Unser Beratungsteam ist spezialisiert und somit in der Lage, auf Ihre Wünsche und Vorstellungen einzugehen und Sie auf Bewerbungsgespräche und Vertragsverhandlungen bestens vorzubereiten. Probieren Sie es aus und erfahren Sie, was der Markt Ihnen zu bieten hat – völlig kostenfrei, diskret und unverbindlich! Wir freuen uns auf Sie.

Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung

  1. Analyse der Qualifikationen
  2. Kennenlernen
  3. Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
  4. Vertragserstellung mit Hays
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  2. 1. Analyse der Qualifikationen

    Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.

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Kontakt bei Hays

Sabina Bodirsky
Referenznummer : 781801/1
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