IT Projektmanager / PMO (m/w/d) (m/w/d)

Festanstellung durch unseren Kunden
Bremerhaven
Startdatum: sofort
Referenznummer: 791392/1
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Aufgaben

  • Entwicklung und Implementierung von Standards, Methoden und Tools für das Project Management Office (PMO)
  • Verwaltung des Projektportfolios mit Fokus auf Priorisierung, Ressourcen- und Zeitmanagement
  • Analyse von Berichten zu Projektstatus, Zeitplänen, Risiken und Fortschritten
  • Koordination der Kommunikation zwischen verschiedenen Projektteams, Stakeholdern und Abteilungen
  • Kontinuierliche Verbesserung der Projektmanagementprozesse und -methoden
  • Unterstützung bei der Budgetplanung und -kontrolle für Projekte

Profil

  • Mehrjährige Berufserfahrung im Projektmanagement oder als PMO, idealerweise in IT- oder Softwareprojekten
  • Tiefgehende Kenntnisse in Projektmanagement-Methoden wie Agile, Scrum, Kanban oder PRINCE2
  • Hervorragende analytische Fähigkeiten und Erfahrung im Einsatz von Projektmanagement-Tools wie Jira
  • Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten und die Fähigkeit, technische Teams und Geschäftsbereiche effizient zu koordinieren
  • Ausgeprägte Problemlösungsfähigkeiten und eine starke Affinität zur Prozessoptimierung
  • Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse

Benefits

  • Flexible Arbeitszeiten
  • Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Corporate Benefits
  • Kita-Zuschuss
  • Home Office

Gehaltsinformationen

  • 70.000-80.000 EUR p.a.

Über Hays

Mit unserer langjährigen Rekrutierungserfahrung und unseren Kenntnissen des Personalmarktes bieten wir Fach- und Führungskräften eine starke Partnerschaft. Denn durch unsere intensiven Beziehungen über alle Industriebranchen hinweg vermitteln wir Talenten spannende Aufgaben und attraktive Positionen. Ob in einem internationalen Konzern oder bei einem regionalen marktführenden Unternehmen: Ganz nach Ihren Interessen und abhängig von Ihrer Erfahrung. Mit uns finden Sie das passende Umfeld – und das völlig kostenfrei. Registrieren Sie sich und profitieren Sie von interessanten und passenden Positionen und Projekten.

Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung

  1. Analyse der Qualifikationen
  2. Kennenlernen
  3. Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
  4. Vertragserstellung mit Hays
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  2. 1. Analyse der Qualifikationen

    Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.

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Kontakt bei Hays

Lina Ugurlar
+49 40 300859 169
Referenznummer : 791392/1
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