IT Rollout Manager (m/w/d)
Über das Unternehmen
- Unser Mandat ist ein Anbieter für Kommunikationsinfrastruktur für die öffentliche Verwaltung. Hier treffen Fachexperten auf höchsten Niveau aufeinander, um eine hochsicherere Infrastruktur zu betreiben. Als modernes Unternehmen entwickelt sich unser Mandant ständig weiter und geht dabei immer wieder neue Wege.
Aufgaben
- Steuerung von Rollouts komplexer Endgeräte mit hohem Schutzniveau
- Weiterleitung von Fehlermeldungen und Verzögerungen
- Dokumentation von Rollouts sowie fortlaufendes Qualitätsmanagement
- Gestaltung und Optimierung von Rollout-Prozessen
- Enge Zusammenarbeit und Unterstützung des Service Desks
Profil
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium oder abgeschlossene Berufsausbildung in der Fachrichtung IT
- Berufserfahrung im IT-Rollout-Management (Schwerpunkt Hardware) sowie IT-Koordination
- Erfahrungen in einem Service Desk
- Spaß an der Kommunikation im internen wie externen Unternehmenskontext
- Führerschein der Klasse B
Benefits
- Es begrüßt Sie eine hochmoderne IT-Landschaft und innovative Technologien
- Flexible Arbeitszeiten
- 30 Tagen Urlaub im Jahr
- Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
- Sportkooperationen, Präventionskurse und Laufevents
- Betriebliche Altersvorsorge
- Unterstützende Maßnahmen bei der Kinderbetreuung und der Pflege von Angehörigen
Gehaltsinformationen
- Das Jahresgehalt beträgt in Abhängigkeit von der Berufserfahrung und Qualifikation bis zu 65.000 Euro.
Über Hays
Der Bereich IT ist unsere Kernkompetenz, auf deren Grundlage sich Hays entwickelt hat. Wir sind das größte privatwirtschaftlich organisierte IT-Personaldienstleistungsunternehmen in Deutschland und haben für jede Karrierestufe das passende Angebot – egal ob Sie an Vakanzen in agilen KMUs oder starken DAX-Konzernen interessiert sind. Wir beherrschen die komplette IT-Klaviatur von Support bis zur Softwarearchitektur oder Digitalisierung – dank unseres umfangreichen Portfolios ist für jeden etwas dabei. So konnten wir in den vergangenen Jahrzehnten im Rahmen einer Life-Long-Partnerschaft unzählige Fach- und Führungskräfte aus der IT dabei unterstützen, die Weichen für eine erfolgreiche Karriere zu stellen. Unser Beratungsteam ist spezialisiert und somit in der Lage, auf Ihre Wünsche und Vorstellungen einzugehen und Sie auf Bewerbungsgespräche und Vertragsverhandlungen bestens vorzubereiten. Probieren Sie es aus und erfahren Sie, was der Markt Ihnen zu bieten hat – völlig kostenfrei, diskret und unverbindlich! Wir freuen uns auf Sie.
Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung
- Analyse der Qualifikationen
- Kennenlernen
- Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
- Vertragserstellung mit Hays
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1. Analyse der Qualifikationen
Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.
Kontakt bei Hays
+49 221 88041 383© Copyright Hays plc, . Das Wort HAYS, die H-Symbole, „Hays Working for your tomorrow" und „Powering the world of work" sowie damit verbundene Logos und Illustrationen sind eingetragene Markenzeichen der Hays PLC. Die H-Symbole sind Originaldesigns, die in vielen Ländern geschützt sind. Alle Rechte vorbehalten.