Java Developer 80%-100% (m/w/d)

Festanstellung durch unseren Kunden
Zürich
Startdatum: sofort
Referenznummer: 797009/1
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Aufgaben

  • Durchführung von Analysen und Konzeptionen sowie Schätzung des Aufwands für Software-Erweiterungen
  • Entwicklung massgeschneiderter und Standard-Funktionalitäten im ERP
  • Technische Beratung und Unterstützung für Projektleitende
  • Aktive Mitbestimmung bei der Gestaltung der technischen Strategie
  • Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Fachabteilungen zur interdisziplinären Projektumsetzung

Profil

  • Fundierte Erfahrung in der Java-Entwicklung
  • Kenntnisse aus dem ERP-Umfeld
  • Erfahrung mit SQL Server (PostgreSQL) oder andere Datenbanken
  • Sehr gute Deutschkenntnisse

Benefits

  • Du arbeitest mit deiner Hands-On Mentalität in einem fordernden sowie fördernden Umfeld, profitierst von einer 40h-Woche (hybrid) und geniesst flache Hierarchien sowie kurze Entscheidungswege

Gehaltsinformationen

  • 110'000 - 120'000 CHF

Über Hays

Der Bereich IT ist unsere Kernkompetenz, auf deren Grundlage sich Hays entwickelt hat. Wir sind das größte privatwirtschaftlich organisierte IT-Personaldienstleistungsunternehmen in Deutschland und haben für jede Karrierestufe das passende Angebot – egal ob Sie an Vakanzen in agilen KMUs oder starken DAX-Konzernen interessiert sind. Wir beherrschen die komplette IT-Klaviatur von Support bis zur Softwarearchitektur oder Digitalisierung – dank unseres umfangreichen Portfolios ist für jeden etwas dabei. So konnten wir in den vergangenen Jahrzehnten im Rahmen einer Life-Long-Partnerschaft unzählige Fach- und Führungskräfte aus der IT dabei unterstützen, die Weichen für eine erfolgreiche Karriere zu stellen. Unser Beratungsteam ist spezialisiert und somit in der Lage, auf Ihre Wünsche und Vorstellungen einzugehen und Sie auf Bewerbungsgespräche und Vertragsverhandlungen bestens vorzubereiten. Probieren Sie es aus und erfahren Sie, was der Markt Ihnen zu bieten hat – völlig kostenfrei, diskret und unverbindlich! Wir freuen uns auf Sie.

Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung

  1. Analyse der Qualifikationen
  2. Kennenlernen
  3. Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
  4. Vertragserstellung mit Hays
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  2. 1. Analyse der Qualifikationen

    Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.

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Kontakt bei Hays

Daniela Lisa Reichelt
Referenznummer : 797009/1
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