(Junior) Systemarchitekt Automotive Connectivity Modules (m/w/d)

Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Sindelfingen
Startdatum: sofort
Referenznummer: 770776/1
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Über das Unternehmen

  • Vergütung nach einem der attraktivsten Tarifverträge der Branche (IGZ)
  • Jährlicher Urlaubsanspruch von 30 Tage
  • Großzügiges Arbeitszeitkonto
  • Bezuschussung einer Direktversicherung (als betriebliche Altersvorsorge)
  • Professionelle und vertrauensvolle Zusammenarbeit

Aufgaben

  • Du bist zuständig für die Planung, Kommunikation und Durchführung der SW-Entwicklung für die Kommunikationsmodule in Zusammenarbeit mit einem SW-Entwicklungspartner
  • Du planst und meldest TCU SW Stände in Fahrzeugreleasestände und bildest die Schnittstelle vom Fachbereich zum E/E Releasemanagement
  • Du verantwortest die Software-Basisfunktionalität des Kommunikationsmoduls (Betriebszustände, Zeitmanagement, Stromverbrauch, Diensteaktivierung, Kommunikation zum Backend) sowie dessen Integration ins Fahrzeug
  • Du übernimmst das Lieferantenmanagement für technische Umfänge, d.h. du testest die Implementierung, überwachst den Implementierungsfortschritt, überprüfst die korrekte Umsetzung der Spezifikation, bewertest und berichtest zu den HW- und SW-Musterphasen den Reifegrad, klärst Spezifikationslücken, ermittelst Änderungsbedarfe und stellst die zugehörigen Änderungsanträge im Projekt
  • Du arbeitest standortübergreifend mit den relevanten Ansprechpartnern des Projektes MBOS, den Telematik-Projektabteilungen und den Verantwortlichen der Daimler Vehicle Backends zusammen
  • Du bist verantwortlich für Architektur und Design neuer Features, die von den Funktionseignern entworfen werden und im Kommunikationsmodul integriert werden sollen
  • Du steuerst selbstständig interne & externe Softwareentwicklungs-Teams
  • Du sorgst für transparente Kommunikation sowohl innerhalb Ihres Teams als auch mit weiteren Fachexperten aus dem Konzern
  • Du nimmst an internationalen Testfahrten teil und dokumentierst gefundene Fehler

Profil

  • Abgeschlossenes Studium in Informatik, Informationstechnologie, Elektrotechnik oder ein vergleichbarer Studiengang
  • Fundierte Kenntnisse über aktuelle SW-Architekturen für mobile Endgeräte, Linux, Schnittstellen, IoT Protokolle und Design Patterns / Programmierkenntnisse und Kenntnisse aus dem Bereich Embedded Systems, Systems Engineering und IT-System Architektur
  • Idealerweise wurden bereits Softwaremodule für Telematiksysteme entwickelt und betreut
  • Kenntnisse über Mobilfunktechnologien
  • Wissen über Datenprotokolle wie HTTP, MQTT, etc.
  • Verständnis von Software-Entwicklungsprozessen sowie Testprozessen, -methoden und –technologien
  • Hoher Qualitätsanspruch an die eigene und Team-Performance. Absolute Zuverlässigkeit und selbstbewusstes Auftreten
  • Auslandserfahrung/interkulturelle Erfahrung / Verhandlungssichere Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch (mind. C1) / Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit
  • Sehr gutes technisches IT-Verständnis sowie hohe Affinität zum Produkt
  • Entscheidungs- und Konfliktlösungsfähigkeit
  • Fahrerlaubnis Klasse B

Benefits

  • Betreuung im gesamten Bewerbungsprozess­
  • Eine übertarifliche Bezahlung­ sowie einen Urlaubsanspruch von 30 Tagen
  • Zugang zu einem deutschlandweiten Netzwerk von 3.000 Unternehmen
  • Jährliche Mitarbeiterveranstaltungen

Über Hays

Mit unserer langjährigen Rekrutierungserfahrung und unseren Kenntnissen des Engineering-Personalmarktes bieten wir Fach- und Führungskräften aus dem Ingenieurwesen und dem technischen Umfeld eine starke Partnerschaft. Denn durch unsere intensiven Beziehungen und Netzwerke über alle Industriebranchen hinweg vermitteln wir Ihnen als Engineering-Fachleuten spannende Projekte und attraktive Positionen. Ganz nach Ihren Interessen und abhängig von Ihren Erfahrungen und Qualifikationen.Sie profitieren dabei von einer professionellen Betreuung von der ersten Ansprache bis zum Antritt Ihres neuen Projektes bzw. Ihrer neuen Stelle - und das natürlich völlig kostenfrei. Registrieren Sie sich und freuen Sie sich auf interessante und passende Positionen und Projekte.

Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung

  1. Analyse der Qualifikationen
  2. Kennenlernen
  3. Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
  4. Vertragserstellung mit Hays
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  2. 1. Analyse der Qualifikationen

    Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.

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Kontakt bei Hays

+ 49 621 1788-4297
Referenznummer : 770776/1
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