Junior Techniker IT und Messtechnik (m/w/d)
Aufgaben
- Technische Unterstützung für Clients mit verschiedenen Betriebssystemen und Softwarelösungen (1st & 2nd Level IT-Support)
- Mitarbeit bei der Implementierung und Nutzung von IT- und Messtechniksystemen entsprechend den Prüflaboranforderungen
- Anwendung von Programmierkenntnissen in Webservern, MS-VBA, Lazarus/Pascal sowie weiteren Programmiersprachen (z.B. C++, C#)
Profil
- Abgeschlossene Ausbildung oder Studium in Informatik (z.B. Fachinformatiker oder Bachelor)
- Von Vorteil: Erfahrung mit Unix/Linux/Win-Servern, Datenbanken (Firebird, MariaDB, MS SQL, PostgreSQL), Virtualisierung (VMware ESX) und Netzwerkinfrastruktur (Cisco Switche, DMZ, LAN/WLAN)
- Erste Berufserfahrung im genannten Tätigkeitsfeld erwünscht
- Branchenkenntnisse oder Berufserfahrung im Bereich der rechnergestützten Messtechnik sind von Vorteil
- Strukturierte, zuverlässige und zielorientierte Arbeitsweise
- Gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Benefits
- Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten Unternehmen
- Angenehmes Arbeitsklima
- Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben in einer zukunftsträchtigen und innovativen Branche
- Betreuung im gesamten Bewerbungsprozess
- Betreuung im laufenden Projekt durch unser Team
- Mögliche Übernahme in Festanstellung bei unserem Kunden
Über Hays
Der Bereich IT ist unsere Kernkompetenz, auf deren Grundlage sich Hays entwickelt hat. Wir sind das größte privatwirtschaftlich organisierte IT-Personaldienstleistungsunternehmen in Deutschland und haben für jede Karrierestufe das passende Angebot – egal ob Sie an Vakanzen in agilen KMUs oder starken DAX-Konzernen interessiert sind. Wir beherrschen die komplette IT-Klaviatur von Support bis zur Softwarearchitektur oder Digitalisierung – dank unseres umfangreichen Portfolios ist für jeden etwas dabei. So konnten wir in den vergangenen Jahrzehnten im Rahmen einer Life-Long-Partnerschaft unzählige Fach- und Führungskräfte aus der IT dabei unterstützen, die Weichen für eine erfolgreiche Karriere zu stellen. Unser Beratungsteam ist spezialisiert und somit in der Lage, auf Ihre Wünsche und Vorstellungen einzugehen und Sie auf Bewerbungsgespräche und Vertragsverhandlungen bestens vorzubereiten. Probieren Sie es aus und erfahren Sie, was der Markt Ihnen zu bieten hat – völlig kostenfrei, diskret und unverbindlich! Wir freuen uns auf Sie.
Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung
- Analyse der Qualifikationen
- Kennenlernen
- Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
- Vertragserstellung mit Hays
- 1
- 2
- 3
- 4
1. Analyse der Qualifikationen
Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.
Kontakt bei Hays
+49 211 179388 251© Copyright Hays plc, . Das Wort HAYS, die H-Symbole, „Hays Working for your tomorrow" und „Powering the world of work" sowie damit verbundene Logos und Illustrationen sind eingetragene Markenzeichen der Hays PLC. Die H-Symbole sind Originaldesigns, die in vielen Ländern geschützt sind. Alle Rechte vorbehalten.