




Aufgaben
- Du bist für die Rechnungseingangsprüfung und Betreuung der Eingangsrechnungen von der Erfassung bis hin zur Buchung im digitalen Workflow- und Freigabeprozess verantwortlich
- Du übernimmst die Kommunikation mit Lieferanten zur Kontenklärung, Verwaltung offener Posten und Bearbeitung von Mahnungen
- Du bist für die Überwachung der Stammdaten im Kreditorenbereich sowie die Unterstützung der anderen Teams bei Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen zuständig
- Du kümmerst dich um den Ausbau und die Pflege der guten Zusammenarbeit mit internen Ansprechpartnern der betreuten Business-Bereiche
- Du wirkst aktiv bei internen Prozessverbesserungen mit
- Du stellst die Leistungserbringung unter Einhaltung von Qualitäts- und Terminvorgaben sowie unter Berücksichtigung der Unternehmensregelwerke sicher
Profil
- Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation
- Berufserfahrung im Finanzbereich – bevorzugt im Accounts Payable Bereich
- Sehr gute Kenntnisse der Rechnungsprüfung und eventuell auch Rechnungslegung nach HGB und Steuerrecht
- Zuverlässige, verbindliche sowie eigenverantwortliche Arbeitsweise
- Freude an der Zusammenarbeit mit internen und externen Stakeholdern sowie Veränderungsprozessen
- Gute fachspezifische Software-Kenntnisse, insbesondere SAP (FI Modul) und Microsoft Office
- Freundliches Auftreten und Teamgeist
Benefits
- Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben in einer zukunftsträchtigen und innovativen Branche
- Betreuung im gesamten Bewerbungsprozess
- Chance, ein schnell wachsendes Unternehmen mitzuprägen
Über Hays
Der Bereich IT ist unsere Kernkompetenz, auf deren Grundlage sich Hays entwickelt hat. Wir sind das größte privatwirtschaftlich organisierte IT-Personaldienstleistungsunternehmen in Deutschland und haben für jede Karrierestufe das passende Angebot – egal ob Sie an Vakanzen in agilen KMUs oder starken DAX-Konzernen interessiert sind. Wir beherrschen die komplette IT-Klaviatur von Support bis zur Softwarearchitektur oder Digitalisierung – dank unseres umfangreichen Portfolios ist für jeden etwas dabei. So konnten wir in den vergangenen Jahrzehnten im Rahmen einer Life-Long-Partnerschaft unzählige Fach- und Führungskräfte aus der IT dabei unterstützen, die Weichen für eine erfolgreiche Karriere zu stellen. Unser Beratungsteam ist spezialisiert und somit in der Lage, auf Ihre Wünsche und Vorstellungen einzugehen und Sie auf Bewerbungsgespräche und Vertragsverhandlungen bestens vorzubereiten. Probieren Sie es aus und erfahren Sie, was der Markt Ihnen zu bieten hat – völlig kostenfrei, diskret und unverbindlich! Wir freuen uns auf Sie.
Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung
- Analyse der Qualifikationen
- Kennenlernen
- Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
- Vertragserstellung mit Hays
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1. Analyse der Qualifikationen
Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.
Kontakt bei Hays
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