Leder af projektafdelingen Varme (m/f/d)

Permanent employment with our customer
Frederiksberg
Start date: asap
Reference number: 754051/1
Bewerbung starten

About the company

  • E.ON Danmark er en førende energivirksomhed, der er dedikeret til at levere bæredygtige og pålidelige energiløsninger til vores kunder. Vi er drevet af vores vision om at skabe en bæredygtig fremtid og bidrage til den grønne omstilling. Som leder af projektafdelingen hos E.ON Danmark vil du spille en central rolle i at realisere vores strategi og værdier.
  • Vores strategi er baseret på tre nøgleområder: bæredygtighed, vækst og digitalisering. Som leder af projektafdelingen hos E.ON Danmark vil du være med til at omsætte vores strategi til konkrete handlinger og resultater. Du vil være med til at sikre, at vores projekter er bæredygtige og bidrager til den grønne omstilling. Du vil også have mulighed for at drive innovation og implementere nye teknologier og løsninger som fx Ectogrid i vores projekter. Endelig vil du have fokus på at sikre høj kundetilfredshed gennem effektiv projektstyring og levering af kvalitetsløsninger.
  • Teamwork, ansvarlig adfærd, åbenhed, mangfoldighed og inklusion er det essentielle grundlag for E.ON's vision og værdier. Disse værdier bidrager til virksomhedens succes, konkurrenceevne og evne til at drive energiomstillingen, fremme bæredygtighed og levere innovative løsninger til kunderne.

Responsibilities

Ansvarsområder:
  • Ledelse og koordinering af projektafdelingen, herunder daglig opgavestyring og ressourceallokering, samt samarbejdet med interne og eksterne partnere.
  • Overvågning og sikring af fremdrift i vores store anlægsprojekter indenfor fjernvarmekonvertering i Vedbæk og Ålsgårde, herunder udarbejdelse af tidsplaner, budgetstyring og kvalitetskontrol.
  • Styring af mindre, tekniske projekter såsom opsætning af elkedler, ledningsrenovering, støjdæmpning og IT/OT-omlægning, herunder udarbejdelse af projektplaner og opfølgning på projektresultater.
  • Ansvar for at overholde gældende lovgivning, regler og standarder inden for projektgennemførslen, herunder udbudsgrænser og prokuragrænser i tæt samarbejde med E.ONs svenske procurementafdeling.
  • Identifikation af risici i vedtagne projekter, og implementering af passende risikostyringsstrategier.
  • Rapportering af projektstatus og resultater til ledelsen, samt afholdelse af styregruppemøder.

Profile

Kvalifikationer:
  • Analytisk tænkning og problemløsningskompetencer.
  • Solid erfaring med projektledelse, samt god og dokumenteret forståelse for projektstyringsmetoder og værktøjer - herunder ledelse af teams og styring af komplekse projekter inden for energisektoren.
  • Praktisk erfaring med anlægsprojekter og tekniske projekter indenfor energisektoren.
  • Evnen til at arbejde effektivt i et tværfagligt miljø og samarbejde med forskellige interessenter.
  • Stærke ledelses- og kommunikationsevner, herunder referencer på et empatisk og udviklende lederskab med et fokus på skabe og vedligeholde relationer interne og eksterne stakeholders.
  • Kunne arbejde under pres og levere resultater inden for stramme tidsrammer, men også på at være en aktiv medspiller i at opretholde et bæredygtigt arbejdstempo for hele teamet i det lange løb.

Benefits

  • Det er en stilling, som kræver, at du er stærk til projektledelse og god til at træffe beslutninger. Vi har en flad organisations struktur og lægger stor vægt på frihed under ansvar, men samtidig er der altid mulighed for faglig og ledelsesmæssig sparring. Det er en stilling i et nyt fokusområde for os, så der er store forventninger til udvikling, men du har også mulighed for at sætte dit eget præg på afdelingen.Det er en stilling, som kræver, at du er stærk til projektledelse og god til at træffe beslutninger. Vi har en meget flad kultur og lægger stor vægt på frihed under ansvar, men samtidig er der altid mulighed for faglig og ledelsesmæssig sparring. Det er en stilling i et nyt fokusområde for os, så der er store forventninger til udvikling, men du har også mulighed for at sætte dit eget præg på afdelingen.
  • Du kommer til at indgå i en dynamisk ledergruppe sammen med to andre ledere for hhv. varmeproduktion og varmedistribution. Du vil have reference til vores Head of Heat.

About Hays

Our many years of recruitment experience and our expert knowledge of the engineering job market make us a strong partner for engineers and technicians. We maintain close relationships with customers across all industries and therefore can provide engineering specialists with exciting projects and attractive job opportunities, drawing on your personal interests and experience. As your professional companion, we support you throughout the entire process, from the first contact to the first day on your new job – all this completely free of charge. Register now and look forward to many interesting and suitable positions and projects.

Staffing process for a permanent or temporary position

  1. Analysis of qualifications
  2. Telephone or personal interview
  3. Contact with customers
  4. Contract with Hays
  1. 1    
  2. 1. Analysis of qualifications

    We will review your application documents and carry out a detailed analysis of your professional qualification.

  3. 2
  4. 3
  5. 4

Contact at Hays

Grane Michael Steinrud
+45 33 383 206
Reference number : 754051/1
Bewerbung starten