Leiter Konstruktion (m/w/d)
Aufgaben
- Verantwortung für die Abteilung Konstruktion
- Führung und Entwicklung des Konstruktionsteams
- Weiterentwicklung der Konstruktion im Hinblick auf Standardisierung und Modularisierung mit dem Team
- Konstruktion von Systemen und Lösungen für den Anlagenbau und Realisierung unter wirtschaftlichen Gesichtspunkten
- Festlegung von Vorgaben zu Konzipierung und Erstellung von Fertigungsaufträgen in Abstimmung mit anderen Abteilungen
- Analyse und Fertigungsoptimierung bestehender und entstehender Konstruktion
- Spezifikation von mechanischen und systemtechnischen Komponenten
- Einhaltung und Umsetzen von EU-Richtlinien, Sicherheitsnormen und Betriebsmittelvorschriften (z.B. ATEX, usw.)
- Sicherstellung der termin-, kosten- und qualitätsgerechten Abwicklung von Kundenaufträgen
- Kontinuierliche Verbesserung der Prozesse und Methoden in der Konstruktionsabteilung
- Kostenstellenverantwortung
- Betreuung von externen Konstruktionsdienstleistern
Profil
- Abgeschlossene technisches Studium (Maschinenbau) oder technische Ausbildung mit Weiterbildung zum staatlich geprüften Techniker im Bereich Maschinenbau
- Mehrjährige Konstruktionserfahrung und Anwendung gängiger Konstruktionsmethoden
- Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit CAD-Systemen (Solid Works)
- Sicherer Umgang mit MS-Office und ggf. SAP
- Lösungsorientiertes Denken und Handeln
- Hohe Leistungsbereitschaft, sehr gutes Kommunikationsvermögen, Teamfähigkeit, Flexibilität sowie Sorgfalt und Zuverlässigkeit
- Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Benefits
- Mobiles Arbeiten / flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit)
- Gelebte Work-Life-Balance
- Flache Hierarchien
- Weiterbildungen/Fortbildungen und Entwicklungsmöglichkeiten
- 30 Tage Urlaub
- Betriebliche Altersvorsorge
- Betriebsarzt
- Sportangebote
- Sonderzahlungen
Gehaltsinformationen
- Ca. 65.000 €
Über Hays
Mit unserer langjährigen Rekrutierungserfahrung und unseren Kenntnissen des Engineering-Personalmarktes bieten wir Fach- und Führungskräften aus dem Ingenieurwesen und dem technischen Umfeld eine starke Partnerschaft. Denn durch unsere intensiven Beziehungen und Netzwerke über alle Industriebranchen hinweg vermitteln wir Ihnen als Engineering-Fachleuten spannende Projekte und attraktive Positionen. Ganz nach Ihren Interessen und abhängig von Ihren Erfahrungen und Qualifikationen.Sie profitieren dabei von einer professionellen Betreuung von der ersten Ansprache bis zum Antritt Ihres neuen Projektes bzw. Ihrer neuen Stelle - und das natürlich völlig kostenfrei. Registrieren Sie sich und freuen Sie sich auf interessante und passende Positionen und Projekte.
Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung
- Analyse der Qualifikationen
- Kennenlernen
- Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
- Vertragserstellung mit Hays
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1. Analyse der Qualifikationen
Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.
Kontakt bei Hays
+49 511 64641 238© Copyright Hays plc, . Das Wort HAYS, die H-Symbole, „Hays Working for your tomorrow" und „Powering the world of work" sowie damit verbundene Logos und Illustrationen sind eingetragene Markenzeichen der Hays PLC. Die H-Symbole sind Originaldesigns, die in vielen Ländern geschützt sind. Alle Rechte vorbehalten.