Logistiker (m/w/d)
Aufgaben
- Effiziente Annahme, Prüfung und Bereitstellung von Waren zur Sicherstellung eines reibungslosen Materialflusses
- Ein- und Auslagerung von Gütern in verschiedenen Lagertypen sowie Verwaltung der Lagerplätze
- Kommissionierung und Verpackung von Produkten gemäß den Anforderungen aus Vertrieb und Produktion
- Sicherstellung der korrekten Warenauslagerung und ladungssicheren Verladung von LKWs und Containern, inklusive Erstellung der Versanddokumente
- Pflege der Bestandsdaten im ERP-System und Unterstützung bei Inventurarbeiten
- Regelmäßige Reinigung der Lagerbereiche und Arbeitsmittel gemäß den Reinigungsplänen
Profil
- Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Logistik, idealerweise als Fachkraft für Lagerlogistik oder Lagerist
- Erste Berufserfahrung, vorzugsweise in der Lebensmittel-, Chemie- oder Pharmaindustrie
- Besitz eines Gabelstaplerscheins
- Kenntnisse in der Ladungssicherung
- Erfahrung im Umgang mit ERP-Systemen (z.B. SAP oder Business One)
- Technisches Verständnis, sorgfältige und qualitätsbewusste Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit.
Benefits
- Abwechslungsreiche Tätigkeit mit diversen Projekten und Herausforderungen in einem innovativen und erfolgreichen Unternehmen
- Attraktive Vergütung und umfangreiche Sozialleistungen
- Unterstützung und Förderung durch ein motiviertes Team und eine offene Unternehmenskultur
- Ihr Vorteil über Hays: ein transparenter Bewerbungsprozess, schnelles Feedback und Beratung während des Bewerbungsprozesses
Gehaltsinformationen
- Je nach Qualifikation
Über Hays
Mit unserer langjährigen Rekrutierungserfahrung und unseren Kenntnissen des Engineering-Personalmarktes bieten wir Fach- und Führungskräften aus dem Ingenieurwesen und dem technischen Umfeld eine starke Partnerschaft. Denn durch unsere intensiven Beziehungen und Netzwerke über alle Industriebranchen hinweg vermitteln wir Ihnen als Engineering-Fachleuten spannende Projekte und attraktive Positionen. Ganz nach Ihren Interessen und abhängig von Ihren Erfahrungen und Qualifikationen.Sie profitieren dabei von einer professionellen Betreuung von der ersten Ansprache bis zum Antritt Ihres neuen Projektes bzw. Ihrer neuen Stelle - und das natürlich völlig kostenfrei. Registrieren Sie sich und freuen Sie sich auf interessante und passende Positionen und Projekte.
Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung
- Analyse der Qualifikationen
- Kennenlernen
- Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
- Vertragserstellung mit Hays
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1. Analyse der Qualifikationen
Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.
Kontakt bei Hays
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