Materialdisponent (m/w/d)
Aufgaben
- Plausibilitätsprüfung von Bedarfsmeldungen der Fachabteilungen
- Auswahl und Management von Vorzugslieferanten
- Erstellung von Anfragen in Rücksprache mit dem Strategischen Einkauf und ggf. Unterstützung bei Preisverhandlungen
- Erstellung von Angebotsvergleichen und Weiterleitung zur Prüfung an die Fachabteilung
- Auslösen von Bestellungen und Bearbeitung von Mahnwesen
- Überwachung und Anpassung von Lieferterminen
- Überwachung des Wareneingangs und Abstimmung mit Lieferanten und dem Wareneingang bei überfälligen Lieferungen
- Reklamationsmanagement inklusive Prüfung und Klärung von Rechnungen
- Erstellung und Bearbeitung von Dispostücklisten
- Versandabwicklung von Ein- und Auslagerungen
Profil
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation
- Erfahrung als Materialdisponent oder in einer vergleichbaren Position
- Kenntnisse in Lieferantenmanagement, Preisverhandlungen und Reklamationsmanagement
- Fundierte Deutsch- und Englischkenntnisse
- Sicherer Umgang mit SAP und MS-Office-Programmen
- Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen
- Analytisches Denken und strukturierte Arbeitsweise
- Kommunikationsfähigkeit und Teamfähigkeit
Benefits
- Arbeit in einem dynamischen und innovativen Umfeld
- Möglichkeit, Erfahrungen in einem internationalen Unternehmen zu sammeln
- Chance, Verantwortung für eigene Projekte zu übernehmen
- Attraktive Vergütung und umfangreiche Sozialleistungen
- Teil eines professionellen Teams in einem motivierenden Arbeitsumfeld
- Mögliche Übernahme in Festanstellung bei unserem Kunden
Über Hays
Mit unserer langjährigen Rekrutierungserfahrung und unseren Kenntnissen des Engineering-Personalmarktes bieten wir Fach- und Führungskräften aus dem Ingenieurwesen und dem technischen Umfeld eine starke Partnerschaft. Denn durch unsere intensiven Beziehungen und Netzwerke über alle Industriebranchen hinweg vermitteln wir Ihnen als Engineering-Fachleuten spannende Projekte und attraktive Positionen. Ganz nach Ihren Interessen und abhängig von Ihren Erfahrungen und Qualifikationen.Sie profitieren dabei von einer professionellen Betreuung von der ersten Ansprache bis zum Antritt Ihres neuen Projektes bzw. Ihrer neuen Stelle - und das natürlich völlig kostenfrei. Registrieren Sie sich und freuen Sie sich auf interessante und passende Positionen und Projekte.
Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung
- Analyse der Qualifikationen
- Kennenlernen
- Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
- Vertragserstellung mit Hays
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1. Analyse der Qualifikationen
Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.
Kontakt bei Hays
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