Microsoft Dynamics 365 Finance & Operations / Software Engineer (m/w/d)
Aufgaben
- Entwicklung und Anpassung von Modulen in MS Dynamics 365 F&O (Finance & Operations) zur Unterstützung von Geschäftsprozessen in den Bereichen Finanzen, Supply Chain Management, Projektmanagement und Vertrieb
- Integration von MS D365 F&O mit anderen internen Systemen und externen Anwendungen (z.B. durch WebServices, API-Entwicklung, Middleware, Azure Integration Services)
- Anpassung und Optimierung von Standardfunktionen in D365 F&O entsprechend den spezifischen Anforderungen des Unternehmens
- Fehleranalyse und -behebung in bestehenden Anwendungen bzw. Integrationen sowie Durchführung von Performance-Optimierungen
- Dokumentation von Entwicklungen, Änderungen und technischen Prozessen
- Unterstützung des D365-Implementierungs Teams der MBTI bei der Einführung neuer Module und Funktionen als Enabler mit dem Ziel ein IT Competence Center zu werden
- Testen und Qualitätssicherung der entwickelten Software und Module
Profil
- Fundierte Kenntnisse in X++, C# sowie SQL und Azure DevOps und dessen Integration mittels Repos und Pipelines
- Erfahrung mit Datenmigrationen und der Schnittstellenentwicklung (z.B. REST APIs)
- Kenntnisse in Power Platform und Azure-Services (z.B. Logic Apps, Azure Functions & Power Automate) sind von Vorteil
- Gutes Verständnis von Geschäftsprozessen in Bereichen wie Finanzen, Supply Chain oder Projektmanagement
- Du bringst ein ausgeprägtes Maß an Eigeninitiative und Lernbereitschaft mit, hast Spaß daran im Team zu arbeiten und bringst dies durch deine Kommunikationsstärke und Kooperationsfähigkeit voran
- In deutsch- und englischsprachigen Projekten fühlst du dich gleichermaßen wohl
Benefits
- Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben in einer zukunftsträchtigen und innovativen Branche
- Engagiertes, innovatives, freundliches Team
Über Hays
Der Bereich IT ist unsere Kernkompetenz, auf deren Grundlage sich Hays entwickelt hat. Wir sind das größte privatwirtschaftlich organisierte IT-Personaldienstleistungsunternehmen in Deutschland und haben für jede Karrierestufe das passende Angebot – egal ob Sie an Vakanzen in agilen KMUs oder starken DAX-Konzernen interessiert sind. Wir beherrschen die komplette IT-Klaviatur von Support bis zur Softwarearchitektur oder Digitalisierung – dank unseres umfangreichen Portfolios ist für jeden etwas dabei. So konnten wir in den vergangenen Jahrzehnten im Rahmen einer Life-Long-Partnerschaft unzählige Fach- und Führungskräfte aus der IT dabei unterstützen, die Weichen für eine erfolgreiche Karriere zu stellen. Unser Beratungsteam ist spezialisiert und somit in der Lage, auf Ihre Wünsche und Vorstellungen einzugehen und Sie auf Bewerbungsgespräche und Vertragsverhandlungen bestens vorzubereiten. Probieren Sie es aus und erfahren Sie, was der Markt Ihnen zu bieten hat – völlig kostenfrei, diskret und unverbindlich! Wir freuen uns auf Sie.
Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung
- Analyse der Qualifikationen
- Kennenlernen
- Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
- Vertragserstellung mit Hays
- 1
- 2
- 3
- 4
1. Analyse der Qualifikationen
Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.
Kontakt bei Hays
+ 49 621 1788-4297© Copyright Hays plc, . Das Wort HAYS, die H-Symbole, „Hays Working for your tomorrow" und „Powering the world of work" sowie damit verbundene Logos und Illustrationen sind eingetragene Markenzeichen der Hays PLC. Die H-Symbole sind Originaldesigns, die in vielen Ländern geschützt sind. Alle Rechte vorbehalten.