Aufgaben
- Motoren nach Aufbauplan montieren, demontieren, reparieren und befunden
- Sicherstellen von notwendigen und vorgesehenen Montage- und Demontagereihenfolgen
- Umbau von Bauteilen und Komponenten auf aktuelle Stände sowie Einbau von Prototyp Versuchsteilen
- Systematische Vorgehensweise bei der Fehlersuche anhand von optischen Auffälligkeiten, Erkenntnissen und Messwerten
- Digitale Dokumentation der Tätigkeiten einschließlich Messungen
- Aufbereitung von Schäden, Umbauten und Reparaturen in Bild und Text
- Standortübergreifende Montage- Umbau Arbeiten sowie Schulungen
- Umbau von Motoren auf dem Prüfstand ggf. Fahrzeug
- Schulungsmaßnahmen an Motoren mit internen und externen Mitarbeitern durchführen
- Durchführen von Qualitäts- und Funktionskontrolle sowie Analyse bei Aggregat Abnahmen und Durchführung von erforderlichen Dokumentationstätigkeiten
Profil
- Abgeschlossene Ausbildung zum Mechaniker oder Mechatroniker oder einem ähnlichen technischen Beruf ist Voraussetzung zur Durchführung der Aufträge
- Berufserfahrung im Nutzfahrzeug-, Werkstatt- oder Prüfstandsbereich
- Motor- und Motorumbaukenntnisse
- Kenntnis der bestehenden Erprobungsläufe
- Begeisterung für neue Aufgaben
- Zielorientierte Kreativität und Eigeninitiative bei der Optimierung bestehender Abläufe und Prozesse
- Teamfähigkeit, Bereitschaft über Team– und Meistereigrenzen hinweg zu arbeiten
- Lernbereitschaft
- Führerschein Klasse B
Benefits
- Vergütung nach einem der attraktivsten Tarifverträge der Branche (IGZ)
- Jährlicher Urlaubsanspruch von 30 Tagen
- Großzügiges Arbeitszeitkonto
- Bezuschussung einer Direktversicherung (als betriebliche Altersvorsorge
- Professionelle und vertrauensvolle Zusammenarbeit
Über Hays
Mit unserer langjährigen Rekrutierungserfahrung und unseren Kenntnissen des Engineering-Personalmarktes bieten wir Fach- und Führungskräften aus dem Ingenieurwesen und dem technischen Umfeld eine starke Partnerschaft. Denn durch unsere intensiven Beziehungen und Netzwerke über alle Industriebranchen hinweg vermitteln wir Ihnen als Engineering-Fachleuten spannende Projekte und attraktive Positionen. Ganz nach Ihren Interessen und abhängig von Ihren Erfahrungen und Qualifikationen.Sie profitieren dabei von einer professionellen Betreuung von der ersten Ansprache bis zum Antritt Ihres neuen Projektes bzw. Ihrer neuen Stelle - und das natürlich völlig kostenfrei. Registrieren Sie sich und freuen Sie sich auf interessante und passende Positionen und Projekte.
Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung
- Analyse der Qualifikationen
- Kennenlernen
- Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
- Vertragserstellung mit Hays
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1. Analyse der Qualifikationen
Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.
Kontakt bei Hays
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