Prüf- und Testingenieur Fußgängerschutz (m/w/d)
Aufgaben
- Durchführung von Tests: Sie planen und führen Tests für neue Produkte und Systeme durch, um deren Funktionsfähigkeit und Leistung zu überprüfen
- Koordination und Planung: Sie sind verantwortlich für die Planung, Vorbereitung und Durchführung von Tests, einschließlich der Abstimmung mit Werkstätten und Prüfbereichen
- Bauteilbestellung und -Verwaltung: Sie bestellen und verwalten die erforderlichen Bauteile für die Tests und sorgen für einen reibungslosen Ablauf
- Begleitung von Versuchen: Sie begleiten die Versuche, insbesondere im Bereich Fußgängerschutz (z. B. Beinimpaktor, Kopfimpaktor) und Sensorsignalversuche
- Auswertung und Ergebnisdokumentation: Sie analysieren die Testdaten und dokumentieren die Ergebnisse in guter deutscher Sprache
Profil
- Technisches Verständnis: Sie sollten ein tiefes Verständnis für Fahrzeugtechnik und passive Sicherheitssysteme haben
- Ingenieurwissenschaftlicher Hintergrund: Ein Abschluss in Ingenieurwissenschaften oder einem verwandten Bereich ist von Vorteil
- Erfahrung in der Messtechnik: Kenntnisse in der Messtechnik und Erfahrung mit modernster Messtechnik sind wichtig
- Kommunikationsfähigkeiten: Sie müssen in der Lage sein, komplexe technische Informationen klar und verständlich zu präsentieren
- Teamarbeit und Koordination: Die Zusammenarbeit mit Kollegen, Werkstätten und Prüfbereichen erfordert gute Koordinations- und Teamfähigkeiten
Benefits
- Vergütung nach einem der attraktivsten Tarifverträge der Branche (IGZ)
- Jährlicher Urlaubsanspruch von 30 Tagen
- Großzügiges Arbeitszeitkonto mit der Möglichkeit zur Auszahlung ab einer gewissen Stundenzahl
- Bezuschussung einer Direktversicherung (als betriebliche Altersvorsorge)
- Professionelle und vertrauensvolle Zusammenarbeit
- Betreuung im gesamten Bewerbungsprozess
Über Hays
Mit unserer langjährigen Rekrutierungserfahrung und unseren Kenntnissen des Engineering-Personalmarktes bieten wir Fach- und Führungskräften aus dem Ingenieurwesen und dem technischen Umfeld eine starke Partnerschaft. Denn durch unsere intensiven Beziehungen und Netzwerke über alle Industriebranchen hinweg vermitteln wir Ihnen als Engineering-Fachleuten spannende Projekte und attraktive Positionen. Ganz nach Ihren Interessen und abhängig von Ihren Erfahrungen und Qualifikationen.Sie profitieren dabei von einer professionellen Betreuung von der ersten Ansprache bis zum Antritt Ihres neuen Projektes bzw. Ihrer neuen Stelle - und das natürlich völlig kostenfrei. Registrieren Sie sich und freuen Sie sich auf interessante und passende Positionen und Projekte.
Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung
- Analyse der Qualifikationen
- Kennenlernen
- Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
- Vertragserstellung mit Hays
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1. Analyse der Qualifikationen
Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.
Kontakt bei Hays
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