Prüftechniker (m/w/d)
Aufgaben
- Teilnahme an Produktentwicklungsprojekten
- Enge Zusammenarbeit mit der Produktentwicklung bei Neuprojekten und Änderungen
- Planung, Entwurf, Entwicklung und Erstellung der Hard- und Software von Prüfmitteln für automatische Produktprüfungen sowie Fertigungseinrichtungen
- Leitung von Prüfmittelprojekten, auch mit externen Partnern
- Erstellung von Dokumentationen und Prüfanweisungen
- Vorbereitung, Durchführung und Auswertung von Messreihen zur Bestimmung der geforderten Produktqualität
- Ansprechpartner der Produktion: Selbstständige Fehlersuche und deren Behebung
Profil
- Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker
- Weiterbildung zum Techniker
- Erfahrung im Prüfmittel- und Schaltschrankbau
- CAD-Kenntnisse hilfreich
- Kenntnisse diverser Feldbus-Protokolle z.B. CANopen, Industrial-Ethernet, analoge und digitale Schaltungs- und Messtechnik, sowie Schaltungsentwurf und Layout-Erstellung
- Kenntnisse und praktische Erfahrung in LabVIEW, sowie in der Programmiersprache C sind von Vorteil
- Teamfähigkeit und Leistungsbereitschaft
- Sichere Anwendung von MS Office-Programmen
- Fundierte Englischkenntnisse
Benefits
- Moderne Arbeitsplatzausstattung
- Zukunftsorientierte Weiterbildung
- Keine Schichtarbeit
- Flexible Arbeitszeitmodelle
- Mobiles Arbeiten
- Betreuung im gesamten Bewerbungsprozess
Über Hays
Mit unserer langjährigen Rekrutierungserfahrung und unseren Kenntnissen des Engineering-Personalmarktes bieten wir Fach- und Führungskräften aus dem Ingenieurwesen und dem technischen Umfeld eine starke Partnerschaft. Denn durch unsere intensiven Beziehungen und Netzwerke über alle Industriebranchen hinweg vermitteln wir Ihnen als Engineering-Fachleuten spannende Projekte und attraktive Positionen. Ganz nach Ihren Interessen und abhängig von Ihren Erfahrungen und Qualifikationen.Sie profitieren dabei von einer professionellen Betreuung von der ersten Ansprache bis zum Antritt Ihres neuen Projektes bzw. Ihrer neuen Stelle - und das natürlich völlig kostenfrei. Registrieren Sie sich und freuen Sie sich auf interessante und passende Positionen und Projekte.
Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung
- Analyse der Qualifikationen
- Kennenlernen
- Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
- Vertragserstellung mit Hays
- 1
- 2
- 3
- 4
1. Analyse der Qualifikationen
Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.
Kontakt bei Hays
© Copyright Hays plc, . Das Wort HAYS, die H-Symbole, „Hays Working for your tomorrow" und „Powering the world of work" sowie damit verbundene Logos und Illustrationen sind eingetragene Markenzeichen der Hays PLC. Die H-Symbole sind Originaldesigns, die in vielen Ländern geschützt sind. Alle Rechte vorbehalten.