Sachbearbeiter Credit Management (m/w/d)
Über das Unternehmen
Aufgaben
- Sie sind verantwortlich für die Betreuung der Debitorenkonten/Forderungen
- Sie bemühen sich um den Ausgleich offener Forderungen
- Sie treffen selbstständig Ratenzahlungsvereinbarungen
- Sie betreiben das vorgerichtliche Mahnverfahren und Inkassoweitergabe an Extern
- Sie begleiten mit Ihrer strukturieren Bearbeitung den Fall und überwachen dabei Fristen
- Sie arbeiten eng mit der Kundenbuchhaltung und der Finanzbuchhaltung sowie mit vielen anderen Abteilungen der Currenta Gruppe zusammen
Profil
- Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen Bereich oder Berufserfahrung im Kreditmanagement/Forderungsmanagement
- Erfahrungen im Forderungsmanagement sind ein Plus, aber kein Muss
- Sie haben ein ausgeprägtes analytisches Denkvermögen
- Sie zeichnen sich durch eine präzise und strukturierte Arbeitsweise aus
- Sie sind flexibel in der Aufgabenerledigung
- Sie sind engagiert und teamfähig
- Sie haben Kenntnisse in MS Office sowie SAP FI und SD
Benefits
- Wir beraten und vermitteln Sie kostenfrei
- Gleiche Rechte und Pflichten wie die Kollegen im Betrieb
- Einarbeitung und Weiterbildungen
- Kontakt und Vernetzung mit den interessanten Unternehmen
- Wir unterstützen Sie bei der Vorbereitung Ihres Bewerbungsgespräches und Vertragsverhandlungen und begleiten Sie auf Wunsch zu den Gespräche
- Wir erstellen Ihnen eine Auswahl pass genauer Kundenvakanzen und entscheiden gemeinsam, bei welchem Unternehmen wir Sie vorstellen
- Sie haben einen persönlichen Berater an Ihrer Seite
- Unterstützung zur Direkteinstellung beim Kunde
Gehaltsinformationen
- Bis zu 55.000€
Über Hays
Echte Finanz-Fachkräfte sind rar, sehr gefragt und dementsprechend hoch ist ihr Marktwert. Egal ob im Bereich Accounting, Controlling, Corporate Banking, Interim-Management, Treasury oder Risk-Management, Hays kann Ihnen Türen öffnen und berät Sie gerne und völlig kostenfrei bei Ihrem nächsten Karriereschritt. Ganz nach Ihren Interessen und Vorstellungen und abhängig von Ihrer Erfahrung vermitteln wir Ihnen den passenden Job. Registrieren Sie sich und profitieren Sie von interessanten und passenden Positionen und Projekten. Wir freuen uns auf Sie.
Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung
- Analyse der Qualifikationen
- Kennenlernen
- Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
- Vertragserstellung mit Hays
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1. Analyse der Qualifikationen
Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.
Kontakt bei Hays
+ 49 621 1788-4297© Copyright Hays plc, . Das Wort HAYS, die H-Symbole, „Hays Working for your tomorrow" und „Powering the world of work" sowie damit verbundene Logos und Illustrationen sind eingetragene Markenzeichen der Hays PLC. Die H-Symbole sind Originaldesigns, die in vielen Ländern geschützt sind. Alle Rechte vorbehalten.