Sachbearbeiter Mahnwesen / Rechtsanwaltsfachangestellte (m/w/d)
Über das Unternehmen
- Bei dem Kunden handelt es sich um ein familiengeführtes, medizintechnisches Unternehmen.
Aufgaben
- Sichtung, Bereinigung und Klären von Debitorenkonten und Durchführung des Mahnwesens
- Risikoeinschätzung und Einleitung von fristgerechten Maßnahmen zur Ausfallminderung
- Insolvenzbearbeitung
- Verbesserung von Prozessen im Rahmen des Projektmanagements
- Ansprechpartner als fachlicher Mentor (m/w/d) für die Themen Beitreibung & Insolvenzen
- Überwachung von Terminen und Kommunikation mit externen und internen Stakeholdern
Profil
- Abgeschlossene Ausbildung als Rechtsanwaltsfachangestellte (m/w/d) oder abgeschlossenes juristisches Studium
- Erste Berufserfahrung, idealerweise im Mahnwesen/Inkasso-Umfeld
- Eigenverantwortliche, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Gute Kommunikationsfähigkeit, ein sicheres und überzeugtes Auftreten sowie eine gute Kunden- & Serviceorientierung
- Gute Englischkenntnisse
Benefits
- Ein Familienunternehmen mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen
- Ein krisensicherer Arbeitsplatz
- Flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeitregelung (40-Std.-Woche)
- Diverse Benefits wie z.B. betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Zuschuss zur Kindertagesstätte, Essenzuschuss, Jobrad
Gehaltsinformationen
- Je nach Qualifikation und mitgebrachter, relevanter Berufserfahrung bis 40.000 € Jahresbruttogehalt.
Über Hays
Als eines der größten Personalberatungsunternehmen für den juristischen Markt zählt Hays zu den ersten Adressen für Rechtsexperten und Rechtsexpertinnen, die sich hohe Ziele gesteckt haben und in der Lage sind, diese auch zu erreichen. Dies gilt gleichermaßen für engagierte Berufsanfänger und Berufsanfängerinnen als auch für erfahrene Juristen und Juristinnen, die sich im Kanzlei- oder Unternehmensumfeld verändern möchten. Seit 1991 bietet Hays die Personalberatung und Personalvermittlung im Legal-Bereich an. Unser Consultingteam verfügt über tiefgreifende Expertise und hat einen Blick für Details, die zwischen Unterschrift und Absage entscheiden können. Sie können sich völlig kostenfrei registrieren und von interessanten und passenden Positionen profitieren.
Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung
- Analyse der Qualifikationen
- Kennenlernen
- Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
- Vertragserstellung mit Hays
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1. Analyse der Qualifikationen
Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.
Kontakt bei Hays
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