SAP Basis System Engineer (Inhouse) (m/w/d)
Über das Unternehmen
- Top-Arbeitgeber in der Metropolregion Nürnberg. Durch Ihre Kandidatur über Hays sind Sie Teil einer kleinen, passgenauen Auswahl, die dem Kunden für diese Position präsentiert wird
Aufgaben
- Sie betreuen unsere SAP-Systeme (on premise und in der Cloud) und sind Ansprechpartner/in für unsere Anwender zu technischen Fragestellungen
- Sie führen eigenverantwortlich 2nd-Level-Supporttätigkeiten für SAP-Basis aus
- Sie begleiten Kundenprojekte und führen dabei beispielsweise Systeminstallationen und Systemupgrades durch
- Sie überwachen, analysieren und optimieren unsere SAP-Systeme
- Sie erstellen und pflegen die Dokumentation zu oben genannten Aufgaben und Fragestellungen
Profil
- Sie haben erfolgreich eine Ausbildung als Fachinformatiker(in) für Systemintegration oder ein Hochschulstudium Informatik abgeschlossen und verfügen über erste Berufserfahrung in vergleichbarer Position
- Sie bringen gute Kenntnisse im Betrieb von SAP-Systemen (AS ABAP, AS Java) und Datenbanken (Oracle, Hana, MaxDB), sowie im Umgang mit den Betriebssystemen Windows und Linux mit
- Idealerweise runden Sie ihr Profil mit fortgeschrittenen Kenntnissen im Umgang mit SAP Cloud-Systemen wie z. B. BTP, IAS/IPS, CALM sowie dem SAP Cloud Connector ab
- Sie haben gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift, sind kommunikationsstark und arbeiten gerne im Team
Benefits
- Berufliche & persönliche Weiterentwicklung
- Betriebliche Altersvorsorge
- Zusätzliche Urlaubstage
- Homeoffice
- Erhöhen Sie Ihre Chancen zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen zu werden. Hays legt großen Wert auf die Kandidatenqualität und Passgenauigkeit der Profile. Bevor wir Ihren Lebenslauf bei unserem Kunden vorstellen, prüfen wir mit Ihnen, ob die Vakanz zu Ihnen passt.
Gehaltsinformationen
- Es erwartet Sie ein attraktives Vergütungsmodell.
Über Hays
Der Bereich IT ist unsere Kernkompetenz, auf deren Grundlage sich Hays entwickelt hat. Wir sind das größte privatwirtschaftlich organisierte IT-Personaldienstleistungsunternehmen in Deutschland und haben für jede Karrierestufe das passende Angebot – egal ob Sie an Vakanzen in agilen KMUs oder starken DAX-Konzernen interessiert sind. Wir beherrschen die komplette IT-Klaviatur von Support bis zur Softwarearchitektur oder Digitalisierung – dank unseres umfangreichen Portfolios ist für jeden etwas dabei. So konnten wir in den vergangenen Jahrzehnten im Rahmen einer Life-Long-Partnerschaft unzählige Fach- und Führungskräfte aus der IT dabei unterstützen, die Weichen für eine erfolgreiche Karriere zu stellen. Unser Beratungsteam ist spezialisiert und somit in der Lage, auf Ihre Wünsche und Vorstellungen einzugehen und Sie auf Bewerbungsgespräche und Vertragsverhandlungen bestens vorzubereiten. Probieren Sie es aus und erfahren Sie, was der Markt Ihnen zu bieten hat – völlig kostenfrei, diskret und unverbindlich! Wir freuen uns auf Sie.
Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung
- Analyse der Qualifikationen
- Kennenlernen
- Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
- Vertragserstellung mit Hays
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1. Analyse der Qualifikationen
Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.
Kontakt bei Hays
+49 89 512669 321© Copyright Hays plc, . Das Wort HAYS, die H-Symbole, „Hays Working for your tomorrow" und „Powering the world of work" sowie damit verbundene Logos und Illustrationen sind eingetragene Markenzeichen der Hays PLC. Die H-Symbole sind Originaldesigns, die in vielen Ländern geschützt sind. Alle Rechte vorbehalten.