![](http://www.hays.de/o/de.hays.liferay.search.jobdetails/image/portlet_logo/lr-hays-logo-lrg.png)
SAP Service Manager (80%) (m/w/d)
![](https://www.hays.de/o/de.hays.liferay.search.jobdetails/image/header/Header_IT_960px.jpg)
![](https://www.hays.de/o/de.hays.liferay.search.jobdetails/image/header/Header_IT_768px.jpg)
![](https://www.hays.de/o/de.hays.liferay.search.jobdetails/image/header/Header_IT_960px.jpg)
![](https://www.hays.de/o/de.hays.liferay.search.jobdetails/image/header/Header_IT_768px.jpg)
Aufgaben
- Betrieb der SAP-Systeme: Sie sind verantwortlich für den reibungslosen Betrieb der SAP-Systeme bei Swiss Life Schweiz
- Management von Dienstleistern: Sie managen verschiedene Dienstleister, um sicherzustellen, dass alle Services effizient und effektiv erbracht werden
- Incident Management: Sie sind zuständig für die Triage und Behebung von Incidents, um die Servicequalität zu gewährleisten
- Monitoring und Housekeeping: Sie überwachen die Systeme und führen regelmäßige Wartungsarbeiten durch, um die Systemleistung zu optimieren
- Unterstützung bei Audits: Sie unterstützen bei jährlichen internen und externen Audits, um die Einhaltung von Standards und Vorschriften zu gewährleisten
- Ansprechpartner für Inhouse-SAP-Spezialisten: Sie dienen als Ansprechpartner für die funktionalen Inhouse-SAP-Spezialisten und beraten in technischen Fragen
- Begleitung von Anpassungen an der Azure-Subscription: In den nächsten Monaten begleiten Sie Anpassungen an der Azure-Subscription
- Unterstützung bei einem externen Audit: Sie unterstützen bei einem bevorstehenden externen Audit
- Ausbau der Verbindung zur SAP BTP: Sie arbeiten am Ausbau der Verbindung zur SAP BTP
Profil
- Kenntnisse in SAP Basis und SAP BTP
- Kenntnisse in Service / Provider Management
- Kenntnisse in MS SQL Server
- Kenntnisse in SAP Solman
- Kenntnisse in MS Azure und MS Azure DevOps
- Fliessende Deutsch- und gute Englischkenntnisse
Benefits
- Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten Unternehmen
Über Hays
Der Bereich IT ist unsere Kernkompetenz, auf deren Grundlage sich Hays entwickelt hat. Wir sind das größte privatwirtschaftlich organisierte IT-Personaldienstleistungsunternehmen in Deutschland und haben für jede Karrierestufe das passende Angebot – egal ob Sie an Vakanzen in agilen KMUs oder starken DAX-Konzernen interessiert sind. Wir beherrschen die komplette IT-Klaviatur von Support bis zur Softwarearchitektur oder Digitalisierung – dank unseres umfangreichen Portfolios ist für jeden etwas dabei. So konnten wir in den vergangenen Jahrzehnten im Rahmen einer Life-Long-Partnerschaft unzählige Fach- und Führungskräfte aus der IT dabei unterstützen, die Weichen für eine erfolgreiche Karriere zu stellen. Unser Beratungsteam ist spezialisiert und somit in der Lage, auf Ihre Wünsche und Vorstellungen einzugehen und Sie auf Bewerbungsgespräche und Vertragsverhandlungen bestens vorzubereiten. Probieren Sie es aus und erfahren Sie, was der Markt Ihnen zu bieten hat – völlig kostenfrei, diskret und unverbindlich! Wir freuen uns auf Sie.
Besetzungsprozess für Freelancer
- Analyse der Qualifikationen
- Kennenlernen
- Kontakt mit Kunden
- Vertragserstellung mit Hays
- 1
- 2
- 3
- 4
1. Analyse der Qualifikationen
Anhand Ihres Lebenslaufes, Ihrer Bewerbungsunterlagen und Ihres Profils führen wir eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen durch.
Kontakt bei Hays
© Copyright Hays plc, . Das Wort HAYS, die H-Symbole, „Hays Working for your tomorrow" und „Powering the world of work" sowie damit verbundene Logos und Illustrationen sind eingetragene Markenzeichen der Hays PLC. Die H-Symbole sind Originaldesigns, die in vielen Ländern geschützt sind. Alle Rechte vorbehalten.