(Senior) Architekt Microsoft Azure & M365 (m/w/d)
Aufgaben
- Gestaltung und Umsetzung technisch innovativer Cloud-Lösungen auf Basis von Microsoft Azure und M365
- Verantwortung für die Planung, Konzeption und Implementierung von Cloud-Technologien in die bestehende IT-Infrastruktur
- Leitung und Steuerung des gesamten Azure- und M365-Projektes bis zur Übergabe an den Betrieb
- Entwicklung von hybriden Lösungen, die Public Cloud, Private Cloud und On-Premise Komponenten kombinieren
- Evaluierung neuer Cloud-Technologien und -Services hinsichtlich Eignung und Nutzen für das Unternehmen
- Zentrale Ansprechperson (m/w/d) für relevante Stakeholder (m/w/d) im Hinblick auf die unternehmensweite Bereitstellung der Cloud-Lösungen
Profil
- Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-) Informatik oder eine vergleichbare fachliche Qualifikation
- Mehrjährige Erfahrung im Umgang mit Cloud-Plattformen (Microsoft Azure- und M365)
- Fundierte Kenntnisse von IT-Architekturkonzepten und -technologien
- Wüschenswert sind Erfahrungen in der Leitung von (IT-) Projekten und Zertifizierungen im Cloud-Umfeld
- Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse
Benefits
- 38 Stunden/Woche mit Möglichkeit auf Teilzeit ab 25
- Stunden/ Woche inkl. Tarifverträge
- Remote-Möglichkeiten (50%) nach der Einarbeitungszeit
- Betriebseigene Kantine vor Ort
- Betriebssport und Fitnessraum
- Corporate Benefits sowie Jobrad
- Übernahme des Deutschlandtickets
- Betriebliche Altersvorsorge sowie kostenfreie Getränke
Gehaltsinformationen
- Gehaltlich sind je nach Qualifikations- und Erfahrungsgrad zwischen 57.000€ - 75.000€ möglich
Über Hays
Der Bereich IT ist unsere Kernkompetenz, auf deren Grundlage sich Hays entwickelt hat. Wir sind das größte privatwirtschaftlich organisierte IT-Personaldienstleistungsunternehmen in Deutschland und haben für jede Karrierestufe das passende Angebot – egal ob Sie an Vakanzen in agilen KMUs oder starken DAX-Konzernen interessiert sind. Wir beherrschen die komplette IT-Klaviatur von Support bis zur Softwarearchitektur oder Digitalisierung – dank unseres umfangreichen Portfolios ist für jeden etwas dabei. So konnten wir in den vergangenen Jahrzehnten im Rahmen einer Life-Long-Partnerschaft unzählige Fach- und Führungskräfte aus der IT dabei unterstützen, die Weichen für eine erfolgreiche Karriere zu stellen. Unser Beratungsteam ist spezialisiert und somit in der Lage, auf Ihre Wünsche und Vorstellungen einzugehen und Sie auf Bewerbungsgespräche und Vertragsverhandlungen bestens vorzubereiten. Probieren Sie es aus und erfahren Sie, was der Markt Ihnen zu bieten hat – völlig kostenfrei, diskret und unverbindlich! Wir freuen uns auf Sie.
Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung
- Analyse der Qualifikationen
- Kennenlernen
- Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
- Vertragserstellung mit Hays
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1. Analyse der Qualifikationen
Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.
Kontakt bei Hays
+ 49 621 1788-4297© Copyright Hays plc, . Das Wort HAYS, die H-Symbole, „Hays Working for your tomorrow" und „Powering the world of work" sowie damit verbundene Logos und Illustrationen sind eingetragene Markenzeichen der Hays PLC. Die H-Symbole sind Originaldesigns, die in vielen Ländern geschützt sind. Alle Rechte vorbehalten.