Aufgaben
- Überwachung der KPI im laufenden Betrieb
- Kommunikation mit und Kontrolle der Mitarbeiter
- Organisation der reibungslosen Zusammenarbeit der Abteilungen
- Prozessoptimierung in Zusammenarbeit mit den Schichtleitern
- Zielsetzung für die Schicht und deren Sicherstellung
- Erstellung der Anwesenheitspläne der Mitarbeiter
- Endgültige Entscheidung bei Urlaubsanträgen von Mitarbeitern (unterhalb der Schichtleiter-Ebene)
- Fachliche und disziplinarische Führung der operativen Abteilungen
- Planung und Kontrolle von Schulungen sowie Bewertung ihrer Wirksamkeit
- Auditierung und Verbesserung von Prozessen
- Einhaltung der gültigen IDL-Sicherheits- und HSE-Bestimmungen
- Funktion als Eskalationsstelle für Management und Schichtleiter
- Dokumentation von Abweichungen und Verbesserungen im Rahmen von Analysen
Profil
- Abgeschlossene Berufsausbildung, idealerweise im Bereich Logistik
- Erfahrung in einer Führungsposition innerhalb der Kontraktlogistik
- Berufserfahrung in einem prozessbasierten Logistikbereich mit hoher Umschlagshäufigkeit
- Mindestens 2 Jahre Erfahrung in einer Teamleitungsfunktion
- Erfahrung im Umgang mit WMS-Systemen
- Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse
- Gute Kenntnisse in MS-Office-Programmen
- Ausgeprägte Führungskompetenz und Durchsetzungsstärke
- Bereitschaft zur Schichtarbeit (Früh/Spät/Nacht)
- Gute Analyse- und Problemlösungsfähigkeiten
- Innovatives Denkvermögen
Benefits
- Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten Unternehmen
- Engagiertes, innovatives, freundliches Team
- Ein hoch motiviertes Team und ein offener Kommunikationsstil
- Ein renommiertes Unternehmen mit ausgezeichnetem Ruf
- Hohes Maß an Eigenverantwortung
- Spannendes, innovatives Umfeld mit internationalem Flair
Über Hays
Mit unserer langjährigen Rekrutierungserfahrung und unseren Kenntnissen des Engineering-Personalmarktes bieten wir Fach- und Führungskräften aus dem Ingenieurwesen und dem technischen Umfeld eine starke Partnerschaft. Denn durch unsere intensiven Beziehungen und Netzwerke über alle Industriebranchen hinweg vermitteln wir Ihnen als Engineering-Fachleuten spannende Projekte und attraktive Positionen. Ganz nach Ihren Interessen und abhängig von Ihren Erfahrungen und Qualifikationen.Sie profitieren dabei von einer professionellen Betreuung von der ersten Ansprache bis zum Antritt Ihres neuen Projektes bzw. Ihrer neuen Stelle - und das natürlich völlig kostenfrei. Registrieren Sie sich und freuen Sie sich auf interessante und passende Positionen und Projekte.
Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung
- Analyse der Qualifikationen
- Kennenlernen
- Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
- Vertragserstellung mit Hays
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1. Analyse der Qualifikationen
Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.
Kontakt bei Hays
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