Sicherheitsbeauftragter für Arbeitsgenehmigungen (m/w/d)
Aufgaben
- Einrichtung des PTW-Büros und des PTW-Systems vor Ort
- Durchführung von Schulungen für das gesamte Personal vor Ort, das eine Rolle im PTW-Verfahren innehat
- Verwaltung von Listen der autorisierten Antragsteller / authorized applicant (AA) und der leitenden autorisierten Person / Senior authorized Person (SAP)
- Sicherstellung, dass PTW-Anträge von Mitarbeitern mit den entsprechenden Rollen genehmigt werden, bevor die Arbeit beginnen kann
- Erstellung von Notfallverfahren für abnormale Situationen, wie den Verlust von Isolationsschlüsseln oder den Verlust des originalen PTW-Formulars
- Führung von Registern für Genehmigungen, einschließlich der Datenbank und der Ablage der Papierkopien offener und geschlossener PTWs
- Unterstützung des Inbetriebnahme-Managements bei der Planung und Organisation von Arbeitsplänen und der Koordinierung von Abschaltaktivitäten
- Durchführung von Vor-Ort-Inspektionen, um die Einhaltung der autorisierten Arbeitsweise und der in den PTWs festgelegten Rahmenbedingungen sicherzustellen
Profil
- Fachbezogener Hochschulabschluss (Elektrotechnik, Maschinenbau) oder einschlägige Berufserfahrung im Bereich Sicherheits- oder Projektmanagement
- Fundierte Kenntnisse im Bereich Arbeitssicherheit und Risikobewertung
- Erfahrung im Umgang mit PTW-Systemen sowie in der Erstellung und Einhaltung von Arbeitsanweisungen sind wünschenswert
- Fließende Deutschkenntnisse
- Analytische und strukturierte Arbeitsweise sowie Hang zur Bürokratie
- Teamorientierung und die Fähigkeit, Prioritäten zu setzen und in einem schnelllebigen Umfeld zu arbeiten
Benefits
- Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten Unternehmen
- Individuelle Rundum-Betreuung: Unterstützung in der kompletten Bewerbungsphase
- Möglichkeit, an spannenden Projekten in interessanten Unternehmen mitzuwirken
Über Hays
Mit unserer langjährigen Rekrutierungserfahrung und unseren Kenntnissen des Personalmarktes bieten wir Fach- und Führungskräften eine starke Partnerschaft. Denn durch unsere intensiven Beziehungen über alle Industriebranchen hinweg vermitteln wir Talenten spannende Aufgaben und attraktive Positionen. Ob in einem internationalen Konzern oder bei einem regionalen marktführenden Unternehmen: Ganz nach Ihren Interessen und abhängig von Ihrer Erfahrung. Mit uns finden Sie das passende Umfeld – und das völlig kostenfrei. Registrieren Sie sich und profitieren Sie von interessanten und passenden Positionen und Projekten.
Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung
- Analyse der Qualifikationen
- Kennenlernen
- Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
- Vertragserstellung mit Hays
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1. Analyse der Qualifikationen
Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.
Kontakt bei Hays
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