Software Engineer (m/w/d)
Aufgaben
- Entwicklung von containerbasierten Softwaresystemen in Front- und Backend
- Beteiligung auf der ganzen Strecke von Architektur, Feature Design, Coding, Tests und Verifikation bis zur Produktivsetzung
- Hoher technischer Anspruch und Leidenschaft für die Softwareentwicklung -> Beitrag zu langfristigen Zielen des Unternehmens
- Im Unternehmen sichtbar sein -> direkten Kontakt zu den Anwendern und dem Technischen Betrieb der Softwaresysteme
Profil
- (Fach-)Hochschulstudium der Fachrichtung Informatik oder vergleichbare Qualifikation (auch durch Berufserfahrung)
- Fundierte professionelle Erfahrung als Softwareentwickler
- Expertise in möglichst vielen der folgenden Sprachen bzw. Technologien und Verfahren: Web Components, Micro Frontends, JavaScript, TypeScript, React, Microservices, Container Orchestration, Kubernetes, Rancher, Java, Python, PostgreSQL/Patroni, REST, GraphQL, CI/CD, IaC, Terraform, Ansible, Linux und Shell Scripting, Scrum, Kanban und DevSecOps
- Sprachkenntnisse: Deutsch und Englisch
Benefits
- Sicherer Arbeitsplatz
- Gesellschaftlich relevante Mission
- Überdurchschnittliches Gehalt
- Betriebliche Altersvorsorge
- Interessante Herausforderungen
- Work-Life-Balance: Flexible und mobile Arbeits-Modelle, die zu Deinem Leben passen
- Attraktive Zusatzleistungen: Job-Rad · Job-Ticket · Firmen Fitness · u. v. m.
- Langfristige Perspektive: Zahlreiche Chancen für Deine persönliche Entwicklung, Regelmäßige Trainings, Zukunftsorientiertes Umfeld
- Angenehme Arbeitsatmosphäre: Tolle Kolleginnen und Kollegen, Offene Kommunikation, Hervorragendes Arbeitsklima und Teamgeist
Über Hays
Mit unserer langjährigen Rekrutierungserfahrung und unseren Kenntnissen des Personalmarktes bieten wir Fach- und Führungskräften eine starke Partnerschaft. Denn durch unsere intensiven Beziehungen über alle Industriebranchen hinweg vermitteln wir Talenten spannende Aufgaben und attraktive Positionen. Ob in einem internationalen Konzern oder bei einem regionalen marktführenden Unternehmen: Ganz nach Ihren Interessen und abhängig von Ihrer Erfahrung. Mit uns finden Sie das passende Umfeld – und das völlig kostenfrei. Registrieren Sie sich und profitieren Sie von interessanten und passenden Positionen und Projekten.
Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung
- Analyse der Qualifikationen
- Kennenlernen
- Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
- Vertragserstellung mit Hays
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1. Analyse der Qualifikationen
Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.
Kontakt bei Hays
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