Softwareentwickler (m/w/d)
Über das Unternehmen
- Als modernes Unternehmen entwickelt sich unser Mandant ständig weiter und geht dabei immer wieder neue Wege.
Aufgaben
- Entwicklung (Konzeption, Erstellung, Dokumentation) von Softwaremodulen zur Druckaufbereitung von Kundendaten
- IT-Systementwicklung
- Softwareerstellung (Konzeption, Aufwandschätzungen, Erstellung, Test, Dokumentation, teilweise Installation)
- Analysentätigkeiten (Datenströme, Aufgabenstellung, Lösungskonzept, Störungen, Fehler)
- 3rd Level Support (Störungen, Fehler, Reklamationen)
- Beratung interner Stellen in Sachen Datenströmen und Softwareentwicklung
- Mitarbeit bei der Optimierung von Abläufen im Anbindungsprozess
Profil
- Abgeschlossenes Informatik-Studium (Uni/FH) oder eine vergleichbare Fachausbildung
- Sehr gute Fachkenntnisse im Umgang mit Java Softwareentwicklung sowie Systemanalyse
- Sehr gute Fachkenntnisse im Umgang mit Druckdatentrömen (AFPDS, PDF und PCL) sowie mit Rohdaten (XML, JSON, CSV, OTF, HTML)
- Kenntnisse mit C/C++ Entwicklung
- Kenntnisse und Umgang mit der DocBridge Mill/Toolkit Software von Compart
- Kenntnisse und Umgang mit virtuellen Maschinen und Datenbanken
- Mehrjährige Berufserfahrung und mind. 2 Jahre Programmiererfahrung in Java
Benefits
- Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten Unternehmen
- Attraktive, leistungsorientierte Vergütung
- Flache Hierarchien
- Homeoffice-Möglichkeit
Gehaltsinformationen
- Attraktive, leistungsorientierte Vergütung
- Eine übertarifliche Bezahlung
- Jährliche Sonderzahlungen
Über Hays
Der Bereich IT ist unsere Kernkompetenz, auf deren Grundlage sich Hays entwickelt hat. Wir sind das größte privatwirtschaftlich organisierte IT-Personaldienstleistungsunternehmen in Deutschland und haben für jede Karrierestufe das passende Angebot – egal ob Sie an Vakanzen in agilen KMUs oder starken DAX-Konzernen interessiert sind. Wir beherrschen die komplette IT-Klaviatur von Support bis zur Softwarearchitektur oder Digitalisierung – dank unseres umfangreichen Portfolios ist für jeden etwas dabei. So konnten wir in den vergangenen Jahrzehnten im Rahmen einer Life-Long-Partnerschaft unzählige Fach- und Führungskräfte aus der IT dabei unterstützen, die Weichen für eine erfolgreiche Karriere zu stellen. Unser Beratungsteam ist spezialisiert und somit in der Lage, auf Ihre Wünsche und Vorstellungen einzugehen und Sie auf Bewerbungsgespräche und Vertragsverhandlungen bestens vorzubereiten. Probieren Sie es aus und erfahren Sie, was der Markt Ihnen zu bieten hat – völlig kostenfrei, diskret und unverbindlich! Wir freuen uns auf Sie.
Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung
- Analyse der Qualifikationen
- Kennenlernen
- Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
- Vertragserstellung mit Hays
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1. Analyse der Qualifikationen
Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.
Kontakt bei Hays
+49 89 512669 289© Copyright Hays plc, . Das Wort HAYS, die H-Symbole, „Hays Working for your tomorrow" und „Powering the world of work" sowie damit verbundene Logos und Illustrationen sind eingetragene Markenzeichen der Hays PLC. Die H-Symbole sind Originaldesigns, die in vielen Ländern geschützt sind. Alle Rechte vorbehalten.