Softwareentwickler C# (m/w/d)

Festanstellung durch unseren Kunden
Kreis Ortenau
Startdatum: sofort
Referenznummer: 772200/1
Bewerbung starten

Über das Unternehmen

  • Familienunternehmen
  • Flache Hierarchien 
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • 6 Wochen Urlaub

Aufgaben

  • Implementierung und Optimierung von Lösungen via MS SQL / C# / x++
  • Mitgestaltung der zukünftigen Systemlandschaft durch Analyse und Design von Schnittstellenanforderungen und Anforderungen aus dem Fachbereich 
  • Erstellung von Dokumentationen
  • Mitarbeit und Übernahme von (Software-)Projekten 

Profil

  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsinformatik oder Informatik mit entsprechender Berufserfahrung
  • Kenntnisse über den Material- und Wertefluss in Industrieunternehmen
  • Sehr gute Kenntnisse in C#,  MS SQL Server und Microsoft Azure Stack
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
  • Strukturierter, lösungsorientierter und selbständiger Arbeitsstil

Benefits

  • Ein spannendes und sicheres Arbeitsumfeld
  • Vielfältige Karriere- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Hybrides Arbeiten

Gehaltsinformationen

  • 75.000 EUR

Über Hays

Der Bereich IT ist unsere Kernkompetenz, auf deren Grundlage sich Hays entwickelt hat. Wir sind das größte privatwirtschaftlich organisierte IT-Personaldienstleistungsunternehmen in Deutschland und haben für jede Karrierestufe das passende Angebot – egal ob Sie an Vakanzen in agilen KMUs oder starken DAX-Konzernen interessiert sind. Wir beherrschen die komplette IT-Klaviatur von Support bis zur Softwarearchitektur oder Digitalisierung – dank unseres umfangreichen Portfolios ist für jeden etwas dabei. So konnten wir in den vergangenen Jahrzehnten im Rahmen einer Life-Long-Partnerschaft unzählige Fach- und Führungskräfte aus der IT dabei unterstützen, die Weichen für eine erfolgreiche Karriere zu stellen. Unser Beratungsteam ist spezialisiert und somit in der Lage, auf Ihre Wünsche und Vorstellungen einzugehen und Sie auf Bewerbungsgespräche und Vertragsverhandlungen bestens vorzubereiten. Probieren Sie es aus und erfahren Sie, was der Markt Ihnen zu bieten hat – völlig kostenfrei, diskret und unverbindlich! Wir freuen uns auf Sie.

Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung

  1. Analyse der Qualifikationen
  2. Kennenlernen
  3. Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
  4. Vertragserstellung mit Hays
  1. 1    
  2. 1. Analyse der Qualifikationen

    Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.

  3. 2
  4. 3
  5. 4

Kontakt bei Hays

Denise Brown
Referenznummer : 772200/1
Bewerbung starten