Teamleitung SAP SD (m/w/d)

Festanstellung durch unseren Kunden
Großraum Koblenz
Startdatum: sofort
Referenznummer: 769795/1
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Über das Unternehmen

  • Ein international etabliertes, großes Industrie-Unternehmen mit einer modernen Arbeitskultur, klaren Strukturen, spannenden Projekten und langfristigen Weiterentwicklungsmöglichkeiten. Angenehme Benefits inklusive!

Aufgaben

  • Fachliche und disziplinarische Führung eines Teams im Bereich SAP Sales
  • Auswahl neuer IT-Systeme, Funktionalitäten auf Basis von Change Requests in enger Zusammenarbeit mit Stakeholdern, der IT und den beteiligten Fachbereichen 
  • Mitarbeit an Einführungsprojekten in technischer sowie fachlicher Hinsicht, d.h. Customizing und Programmierung und als Subject Matter Expert (SME)
  • Sicherstellen eines stabilen operativen Betriebs der IT-Anwendungen 
  • Planung bzw. Durchführung von Wartungsarbeiten in Absprache mit den beteiligten Gruppen
  • Bearbeitung von Störungen (Incidents), Anfragen (Service Requests)

Profil

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung
  • Einschlägige Berufserfahrung im Bereich SAP SD und angrenzenden Modulen samt Customizing
  • Erfahrung in der fachlichen und disziplinarischen Führung 
  • Gute Kenntnis der am Markt verfügbaren Anwendungssysteme im Bereich Sales (z.B. CRM, Service Management, Portale)

Benefits

  • Führungsverantwortung und aktive Mitgestaltung bei einem fortschrittlichen und sicheren Arbeitgeber
  • Anspruchsvolle Projekte in einem modernen SAP-Umfeld
  • Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten 
  • Exzellente Work-Life-Balance durch eine 35-Stunden-Woche und bis zu 40% remote-Anteil
  • Umfassende Sport- und Fitnessangebote sowie ergonomisch optimierte Arbeitsplätze
  • Hauseigenes Restaurant mit vielfältigem Angebot 

Gehaltsinformationen

  • Erfahrungsabhängig bis zu 120.000 € p.a.

Über Hays

Der Bereich IT ist unsere Kernkompetenz, auf deren Grundlage sich Hays entwickelt hat. Wir sind das größte privatwirtschaftlich organisierte IT-Personaldienstleistungsunternehmen in Deutschland und haben für jede Karrierestufe das passende Angebot – egal ob Sie an Vakanzen in agilen KMUs oder starken DAX-Konzernen interessiert sind. Wir beherrschen die komplette IT-Klaviatur von Support bis zur Softwarearchitektur oder Digitalisierung – dank unseres umfangreichen Portfolios ist für jeden etwas dabei. So konnten wir in den vergangenen Jahrzehnten im Rahmen einer Life-Long-Partnerschaft unzählige Fach- und Führungskräfte aus der IT dabei unterstützen, die Weichen für eine erfolgreiche Karriere zu stellen. Unser Beratungsteam ist spezialisiert und somit in der Lage, auf Ihre Wünsche und Vorstellungen einzugehen und Sie auf Bewerbungsgespräche und Vertragsverhandlungen bestens vorzubereiten. Probieren Sie es aus und erfahren Sie, was der Markt Ihnen zu bieten hat – völlig kostenfrei, diskret und unverbindlich! Wir freuen uns auf Sie.

Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung

  1. Analyse der Qualifikationen
  2. Kennenlernen
  3. Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
  4. Vertragserstellung mit Hays
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  2. 1. Analyse der Qualifikationen

    Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.

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Kontakt bei Hays

Sabina Bodirsky
Referenznummer : 769795/1
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