Technischer Redakteur (m/w/d)
Über das Unternehmen
- Siemens Gamesa Renewable Energy GmbH & Co. KG
Aufgaben
- Detaillierte Arbeitsanweisungen und Checklisten für die Montagevorgänge werden gemäß den lokalen Gegebenheiten erstellt
- Fotos der Arbeitsabläufe werden aufgenommen, bearbeitet und in die Arbeitsanweisungen eingebunden
- In enger Abstimmung mit den Anwendern (Produktionsmitarbeiter) wird sichergestellt, dass die Anweisungen klar verstanden werden und die Qualitätsergebnisse korrekt dokumentiert werden können
- Die Prozesse und Vorgaben werden mit den Prozessverantwortlichen abgestimmt
- Verantwortung für das Tracken der erstellten und aktualisierten Arbeitsanweisungen im Freigabeprozess wird übernommen
Profil
- Eine Ausbildung oder ein Studienabschluss mit technischem Verständnis bzw. in der Dokumentation ist vorhanden
- Fundierte Berufserfahrung wird mitgebracht
- Fortgeschrittene bis gute Kenntnisse in Deutsch und Englisch sind vorhanden
- Fortgeschrittene bis gute Kenntnisse in MS Office werden vorausgesetzt
- Erste Erfahrungen im Aufbau von grafisch unterstützten Arbeitsanweisungen sind vorhanden
- Basiskenntnisse in Arbeitssicherheit, Arbeitswirtschaft, Ergonomie und Zeitwirtschaft runden das Profil ab
Benefits
- 35,8 Stunden-Woche
- Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten Unternehmen
Über Hays
Mit unserer langjährigen Rekrutierungserfahrung und unseren Kenntnissen des Engineering-Personalmarktes bieten wir Fach- und Führungskräften aus dem Ingenieurwesen und dem technischen Umfeld eine starke Partnerschaft. Denn durch unsere intensiven Beziehungen und Netzwerke über alle Industriebranchen hinweg vermitteln wir Ihnen als Engineering-Fachleuten spannende Projekte und attraktive Positionen. Ganz nach Ihren Interessen und abhängig von Ihren Erfahrungen und Qualifikationen.Sie profitieren dabei von einer professionellen Betreuung von der ersten Ansprache bis zum Antritt Ihres neuen Projektes bzw. Ihrer neuen Stelle - und das natürlich völlig kostenfrei. Registrieren Sie sich und freuen Sie sich auf interessante und passende Positionen und Projekte.
Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung
- Analyse der Qualifikationen
- Kennenlernen
- Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
- Vertragserstellung mit Hays
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1. Analyse der Qualifikationen
Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.
Kontakt bei Hays
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