Mitarbeiter in der Befrachtung als Chartering Broker Shipping (m/w/d)

Festanstellung durch unseren Kunden
Leer
Startdatum: sofort
Referenznummer: 772636/1
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Über das Unternehmen

  • Mehr als 35 Jahre am Markt
  • Mehr als 500 Mitarbeitende
  • 60% der Mitarbeitenden sind seit mehr als 6 Jahren dabei
  • Tolle Unterstützung der Mitarbeitenden
  • Internationales Umfeld – ostfriesisch vereint

Aufgaben

  • Kaufmännische Betreuung der bestehenden Geschäftsverträge für verschiedene Massen-, Stück- und Projektladungen
  • Pflege und Weiterentwicklung der Charteraktivitäten in Europa sowie das Erschließen neuer Märkte
  • Verhandeln von neuen Charterverträgen
  • Entwicklung und Ausbau von Kundenbeziehungen
  • Pflege der zielorientierten Zusammenarbeit mit den internen Fachabteilungen

Profil

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z.B. Schifffahrts-, Industrie-, Speditionskaufmann oder Groß- und Außenhandelskaufmann (m/w/d)) oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Idealerweise bringen Sie Berufserfahrung in der Befrachtung mit
  • Eine wirtschaftliche, strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise, ein hohes Qualitätsbewusstsein, sowie Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und Flexibilität zeichnen Sie aus.
  • Sie verfügen über ein solides technisches Verständnis sowie über gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Benefits

  • Ein hohes Maß an eigenständigem Arbeiten in einem dynamischen Team
  • Langfristige Perspektive in einem zukunftsorientierten Unternehmen
  • Abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem internationalen Umfeld
  • Ein spannendes Arbeitsumfeld mit Kollegen verschiedenster Disziplinen
  • Gestaltungsmöglichkeiten und Entscheidungsspielraum
  • Unbürokratische, kurze Entscheidungswege
  • Möglichkeit der Teilnahme an Hansefit und Firmenfahrrad-Leasing

Gehaltsinformationen

Je nach Berufserfahrung und Qualifikation liegt das Jahreszielgehalt zwischen 60.000 und 80.000 EUR.

Über Hays

Mit unserer langjährigen Rekrutierungserfahrung und unseren Kenntnissen des Engineering-Personalmarktes bieten wir Fach- und Führungskräften aus dem Ingenieurwesen und dem technischen Umfeld eine starke Partnerschaft. Denn durch unsere intensiven Beziehungen und Netzwerke über alle Industriebranchen hinweg vermitteln wir Ihnen als Engineering-Fachleuten spannende Projekte und attraktive Positionen. Ganz nach Ihren Interessen und abhängig von Ihren Erfahrungen und Qualifikationen.Sie profitieren dabei von einer professionellen Betreuung von der ersten Ansprache bis zum Antritt Ihres neuen Projektes bzw. Ihrer neuen Stelle - und das natürlich völlig kostenfrei. Registrieren Sie sich und freuen Sie sich auf interessante und passende Positionen und Projekte.

Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung

  1. Analyse der Qualifikationen
  2. Kennenlernen
  3. Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
  4. Vertragserstellung mit Hays
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  2. 1. Analyse der Qualifikationen

    Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.

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Kontakt bei Hays

Kolja Rosenthal
+49 511 64641 214
Referenznummer : 772636/1
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