Projektmanager HR (m/w/d)
Über das Unternehmen
- Der Kunde ist ein Unternehmensverbund im deutschen Einzelhandel.
Aufgaben
- Erstellen von Präsentationen und Reportings (Erhebung und Analyse von Daten)
- Leiten oder Mitwirken bei unterschiedlichen HR-Projekten rund um Digitalisierung, Automatisierung oder die Einführung neuer, bzw. Ablösung bestehender Software im HR-Umfeld
- Mitwirken an vielfältigen abteilungs- und standortübergreifenden Projekten
- Planen und Durchführen von Workshops zur Erarbeitung von Lösungskonzepten
- Prozessverbesserung und Digitalisierung im Bereich HR
Profil
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder andere gleichwertige Qualifikationen
- Sehr gute Kenntnisse in den MS-Office Programmen, insbesondere MS Excel, MS PowerPoint
- Grundverständnis von Personalmanagementsystemen – vorzugsweise SAP HR
- Grundverständnis von/für Zeitwirtschaftssysteme - vorzugsweise ATOSS/SAP
- Erste Erfahrungen im Bereich Datenanalyse, Datenbanken/ Business Intelligence und Visualisierung von Daten
- Analytisches und logisches Denken
Benefits
- Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten Unternehmen
- Angenehmes Arbeitsklima
- Ein renommiertes Unternehmen mit ausgezeichnetem Ruf
- Flexible Arbeitszeiten
- Homeoffice-Möglichkeit
- Hohes Maß an Eigenverantwortung
Gehaltsinformationen
- Attraktive, leistungsorientierte Vergütung
Über Hays
Bei uns stehen HR-Talenten alle Türen offen, etwa in den Bereichen Recruiting, Personalleitung, Personalentwicklung, Payroll oder HR Controlling u.v.m. Wir begleiten Sie von Anfang an kompetent durch den Recruiting-Prozess und stellen Ihnen zusätzliche Informationen kontinuierlich zur Verfügung. Profitieren Sie von unserem umfangreichen Netzwerk und sichern Sie sich damit auch den Zugang zu Positionen, die nicht am Markt ausgeschrieben sind. Darüber hinaus erhalten Sie ein detailliertes und zeitnahes Feedback von uns.
Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung
- Analyse der Qualifikationen
- Kennenlernen
- Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
- Vertragserstellung mit Hays
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1. Analyse der Qualifikationen
Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.
Kontakt bei Hays
+49 201 76026 232© Copyright Hays plc, . Das Wort HAYS, die H-Symbole, „Hays Working for your tomorrow" und „Powering the world of work" sowie damit verbundene Logos und Illustrationen sind eingetragene Markenzeichen der Hays PLC. Die H-Symbole sind Originaldesigns, die in vielen Ländern geschützt sind. Alle Rechte vorbehalten.