Teamleiter bAV (m/w/d)

Festanstellung durch unseren Kunden
Frankfurt am Main
Startdatum: sofort
Referenznummer: 784212/1
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Über das Unternehmen

  • Unser Kunde ist seit vielen Jahrzehnten eine feste Größe in der Versicherungsbranche.

Aufgaben

  • Übernahme der fachlichen und disziplinarischen Führung eines kleinen Teams von erfahrenen bAV-Spezialisten
  • Gestaltung strategischer Weichenstellungen für die Zukunft des Teams
  • Intensive Pflege von Beziehungen zur Bereichsleitung und den bAV-Verantwortlichen der Kunden sowie zu den Kundenberatern
  • Sicherung des Erfolgs der Dienstleistungen durch konsequentes Qualitätsmanagement
  • Zielgerichtete Klärung von Problemfällen und die Vorbereitung überzeugender Entscheidungsvorlagen
  • Individuelle Förderung und Beurteilung der Leistungen des Teams
  • Betreuung einzelner Versorgungswerke sowie Ansprechpartner für Versicherer sowie die Personal- und Lohnbuchhaltung der Kunden
  • Mitgestaltung und Weiterentwicklung der unternehmensinternen Prozesse und Systeme in zukunftsweisenden Projekten
  • Sicherung der stetigen Verfügbarkeit und Leistungsfähigkeit des Teams durch reibungslose Urlaubs- und Vertretungsplanung 

Profil

  • Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung zum Kaufmann für Versicherungen und Finanzen (m/w/d), idealerweise ergänzt durch eine Weiterbildung zum Fachwirt (m/w/d) oder Betriebswirt (m/w/d)
  • Alternativ haben Sie ein betriebswirtschaftliches Studium mit entsprechendem Schwerpunkt abgeschlossen.
  • Sie können Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position im Bereich Firmen-Vorsorge belegen. 
  • Idealerweise bringen Sie bereits Führungserfahrung mit. 
  • Ihre analytischen Fähigkeiten helfen Ihnen dabei, sich komplexe Sachverhalte zu erschließen.
  • Sie zeichnen sich durch Einsatzbereitschaft und Ihr Organisationstalent aus.
  • Sie sind ein Teamplayer, fördern ein respektvolles Miteinander und schaffen ein motiviertes Arbeitsumfeld. 
  • Fließende Deutschkenntnisse runden Ihr Profil ab.

Benefits

  • Verantwortungsvolle Aufgaben mit Spielraum für eigene Ideen
  • Individuelle Förderung und Entwicklungsmöglichkeiten
  • Modernes Arbeitsumfeld mit flexiblen Arbeitszeiten

Gehaltsinformationen

  • Eine attraktive Vergütung mit vielen Extras.

Über Hays

Echte Finanz-Fachkräfte sind rar, sehr gefragt und dementsprechend hoch ist ihr Marktwert. Egal ob im Bereich Accounting, Controlling, Corporate Banking, Interim-Management, Treasury oder Risk-Management, Hays kann Ihnen Türen öffnen und berät Sie gerne und völlig kostenfrei bei Ihrem nächsten Karriereschritt. Ganz nach Ihren Interessen und Vorstellungen und abhängig von Ihrer Erfahrung vermitteln wir Ihnen den passenden Job. Registrieren Sie sich und profitieren Sie von interessanten und passenden Positionen und Projekten. Wir freuen uns auf Sie.

Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung

  1. Analyse der Qualifikationen
  2. Kennenlernen
  3. Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
  4. Vertragserstellung mit Hays
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  2. 1. Analyse der Qualifikationen

    Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.

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Kontakt bei Hays

Simone Dellermann
Referenznummer : 784212/1
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