Teamleiter Controlling (m/w/d)

Festanstellung durch unseren Kunden
Leonberg
Startdatum: sofort
Referenznummer: 788651/1
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Über das Unternehmen

  • Unser Mandant ist ein internationales, mittelständisches Unternehmen aus dem Raum Leonberg. Mit seinen mehr als tausend Mitarbeitenden erwirtschaftet es einen Umsatz im dreistelligen Millionen-Euro-Bereich. Aufgrund seiner qualitativ hochwertigen Produkte konnte sich unser Mandant einen sehr guten Ruf erarbeiten und zählt daher in seinem Bereich zu den führenden Unternehmen weltweit. Im Rahmen einer Nachfolgeregelung suchen wir für diesen Mandanten zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten und motivierten Kandidaten (m/w/d).

Aufgaben

  • Verantwortung für die strategische Weiterentwicklung unseres Controllings zur Unterstützung der Unternehmensziele
  • Eigenverantwortlicher Ausbau der Zusammenarbeit mit internationalen Niederlassungen in Hinblick auf Controlling- und Finanzthemen 
  • Kompetenter Ansprechpartner für Geschäftsführung und internationale Niederlassungsleiter zu Themen rund ums Controlling
  • Verantwortung für die stetige Kontrolle der Kostenstrukturen sowie Erarbeitung und Umsetzung von Maßnahmen zur Kosten- und Prozessoptimierung
  • Proaktive und konstruktiv-kritische Implementierung und Optimierung von lokalen und gruppenweiten Prozessen und Standards
  • Führung, fachliche Unterstützung und persönliche Weiterentwicklung der 3 Teammitglieder

Profil

  • Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium (Uni/FH/DH) mit Schwerpunkt Controlling oder eine kaufmännische Ausbildung mit entsprechender Zusatzqualifikation
  • Sie konnten anschließend profunde Erfahrung in den Bereichen Produktions-, Werks- oder Projektcontrolling sammeln
  • Sie besitzen praxiserprobte Kenntnisse über den Arbeitsalltag eines mittelständischen Produktionsunternehmens und sind mit den gängigen Abläufen, Herausforderungen und Besonderheiten eines solchen entsprechend vertraut
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift sowie ausgezeichnete kommunikative Fähigkeiten erlauben Ihnen eine effiziente und zielgerichtete Zusammenarbeit mit relevanten Ansprechpersonen verschiedenster Hierarchiestufen
  • Zusätzlich zu einem souveränen Auftreten vereinen Sie hierbei ein hohes Maß an Empathie und Fingerspitzengefühl mit dem nötigen Durchsetzungsvermögen und großer Überzeugungskraft
  • Der sichere Umgang mit MS Office-Anwendungen sowie einem gängigen ERP-System ist für Sie selbstverständlich

Benefits

  • Abwechslungsreiche Tätigkeit mit großen Gestaltungsmöglichkeiten in einem renommierten Unternehmen
  • Flexible Arbeitszeit / Gleitzeitmodell
  • Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
  • E-Bike-Leasing
  • Betriebskantine
  • Attraktive Gesundheitsprogramme

Gehaltsinformationen

  • Je nach Erfahrung und Qualifikation 75.000–90.000 € Jahreszieleinkommen

Über Hays

Echte Finanz-Fachkräfte sind rar, sehr gefragt und dementsprechend hoch ist ihr Marktwert. Egal ob im Bereich Accounting, Controlling, Corporate Banking, Interim-Management, Treasury oder Risk-Management, Hays kann Ihnen Türen öffnen und berät Sie gerne und völlig kostenfrei bei Ihrem nächsten Karriereschritt. Ganz nach Ihren Interessen und Vorstellungen und abhängig von Ihrer Erfahrung vermitteln wir Ihnen den passenden Job. Registrieren Sie sich und profitieren Sie von interessanten und passenden Positionen und Projekten. Wir freuen uns auf Sie.

Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung

  1. Analyse der Qualifikationen
  2. Kennenlernen
  3. Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
  4. Vertragserstellung mit Hays
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  2. 1. Analyse der Qualifikationen

    Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.

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Kontakt bei Hays

Meles Asfaha
+49 711 34229 188
Referenznummer : 788651/1
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