Entwicklungsingenieur Dachblenden // Dachzierrat (m/w/d)
Aufgaben
- Ganzheitliche Konzeption und Entwicklung von neuen/innovativen Ideen bei Dachblenden Integration von Sensormodulen für teil-/autonomes Fahren
- Erstellung von Komponenten und Systemlastenheften
- Eigenverantwortliche Steuerung der (Komponenten-)Entwicklung von der Idee bis zur serienreifen Realisierung mittels Methoden des Qualitätsmanagements (Design for Six Sigma), sowie Definition, Abstimmung und Umsetzung der Schnittstellenprozesse und der Reifegradverfolgung mit den Lieferanten
- Erstellen technischer Angebotsbewertungen hinsichtlich Termine, Technologie, Effizienz, fachlicher Richtigkeit und Wiederverwendung
- Lieferantensteuerung und Projektkoordination für die verantworteten Umfänge durchführen, sowie Erarbeiten von Alternativkonzepten (Technik und Kosten) zur Entscheidungsfindung vorbereiten
- Kosten-, Termin- und Reifegradverfolgung, sowie Absicherung der jeweiligen Technologien/Entwicklungsstände mittels ganzheitlichen Testprozessen für die Komponenten
- Durchführen und Beauftragen von Komponenten-, Systemprüfungen und Erprobungen im Fahrzeug, Labor und beim Lieferanten mit nachfolgender Fehleranalyse
Profil
- Abgeschlossenes technisches Hochschulstudium mit Vertiefungsrichtung Maschinenbau, Kunststoff-oder Elektrotechnik
- Erfahrung im Themengebiet Kunststofftechnik, Mechatronik /Steuerungstechnik, Werkstoffkunde und Verglasung
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
- MS-Office-Kenntnisse (PowerPoint, Excel, Word)
- Gute CAD- Kenntnisse Siemens NX
- Gute Kenntnisse in Engineering Client, Smaragd, ACM, Doors Next Generation (DNG), DUKE und Rhapsody
- Verhandlungskompetenz und Teamfähigkeit
- Ein hohes Maß an Eigeninitiative und Motivation
- Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit
- Reisebereitschaft weltweit
Benefits
- Vergütung nach einem der attraktivsten Tarifverträge der Branche (IGZ)
- Jährlicher Urlaubsanspruch von 30 Tagen
- Großzügiges Arbeitszeitkonto
- Bezuschussung einer Direktversicherung (als betriebliche Altersvorsorge)
- Professionelle und vertrauensvolle Zusammenarbeit
Über Hays
Mit unserer langjährigen Rekrutierungserfahrung und unseren Kenntnissen des Engineering-Personalmarktes bieten wir Fach- und Führungskräften aus dem Ingenieurwesen und dem technischen Umfeld eine starke Partnerschaft. Denn durch unsere intensiven Beziehungen und Netzwerke über alle Industriebranchen hinweg vermitteln wir Ihnen als Engineering-Fachleuten spannende Projekte und attraktive Positionen. Ganz nach Ihren Interessen und abhängig von Ihren Erfahrungen und Qualifikationen.Sie profitieren dabei von einer professionellen Betreuung von der ersten Ansprache bis zum Antritt Ihres neuen Projektes bzw. Ihrer neuen Stelle - und das natürlich völlig kostenfrei. Registrieren Sie sich und freuen Sie sich auf interessante und passende Positionen und Projekte.
Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung
- Analyse der Qualifikationen
- Kennenlernen
- Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
- Vertragserstellung mit Hays
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1. Analyse der Qualifikationen
Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.
Kontakt bei Hays
+ 49 621 1788-4297© Copyright Hays plc, . Das Wort HAYS, die H-Symbole, „Hays Working for your tomorrow" und „Powering the world of work" sowie damit verbundene Logos und Illustrationen sind eingetragene Markenzeichen der Hays PLC. Die H-Symbole sind Originaldesigns, die in vielen Ländern geschützt sind. Alle Rechte vorbehalten.