SAP Consultant S/4HANA "Manufacturing" & „Asset Management“ (m/w/d)
Über das Unternehmen
- Es handelt sich um eine Festanstellung bei unserem Kunden
- Als modernes Unternehmen entwickelt sich unser Mandant ständig weiter und geht dabei immer wieder neue Wege.
- Unser Kunde ist ein erfolgreiches Unternehmen, das neben einer hervorragenden Positionierung auf dem Markt auf ein spannendes und dynamisches Arbeitsumfeld verweisen kann.
Aufgaben
- Optimierung und Implementierung von S/4HANA-basierten Wertschöpfungsprozessen in der Line of Business "Manufacturing" & „Asset Management“
- Interdisziplinäre Beratungskoordination im übertragenen Aufgabengebiet
- Entwicklung und Management von Fachbereichs-Kennzahlen in Kooperation mit unserem Data Scientist
- Kooperation und zielgerichtete Beratung der Business Key-User in ihren Fachgebieten
- Proaktive Beratung und Management bei der Realisierung von Change Requests im SAP-System, inklusive Customizing
- Strategische Planung und Organisation von System-Upgrades und dazugehörigen Testszenarien
- Effiziente Bearbeitung und Behebung von Anwenderanfragen sowie Systemstörungen
- Entwicklung und Betreuung von State-of-the-Art SAP-Lösungen in Zusammenarbeit mit anderen Fachbereichen / internen Kollegen
- Übernahme IT-interne Projektleitung für diverse Projekte im Bereich Produktion, Instandhaltung und Qualitätsmanagement
Profil
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftsinformatik bzw. Informatik oder einer vergleichbaren Studienrichtung
- Umfassende Expertise in den Prozessen und Customizing innerhalb der S/4 HANA Line of Business "Manufacturing“ & „Asset Management“
- Nachgewiesene praktische Erfahrung mit Projektleitung bzw. -führung von SAP-Projekten
- Kenntnisse in ABAP-Programmierung und in MES-Tools (z.B. GROB MES) von Vorteil
- Kenntnisse in den Schnittstellen zu angrenzenden Lines of Business
- Erfahrung in einem produzierenden Unternehmen der metallverarbeitenden Industrie von Vorteil
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
- Lösungsorientierte Arbeitsweise, um proaktiv Herausforderungen zu identifizieren und effektive Strategien zur Problemlösung umzusetzen
Benefits
- Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten Unternehmen
- Attraktive Sozialleistungen
- Angenehmes Arbeitsklima
- Dynamisches und innovatives Marktumfeld
- Engagiertes, innovatives, freundliches Team
Über Hays
Mit unserer langjährigen Rekrutierungserfahrung und unseren Kenntnissen des Engineering-Personalmarktes bieten wir Fach- und Führungskräften aus dem Ingenieurwesen und dem technischen Umfeld eine starke Partnerschaft. Denn durch unsere intensiven Beziehungen und Netzwerke über alle Industriebranchen hinweg vermitteln wir Ihnen als Engineering-Fachleuten spannende Projekte und attraktive Positionen. Ganz nach Ihren Interessen und abhängig von Ihren Erfahrungen und Qualifikationen.Sie profitieren dabei von einer professionellen Betreuung von der ersten Ansprache bis zum Antritt Ihres neuen Projektes bzw. Ihrer neuen Stelle - und das natürlich völlig kostenfrei. Registrieren Sie sich und freuen Sie sich auf interessante und passende Positionen und Projekte.
Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung
- Analyse der Qualifikationen
- Kennenlernen
- Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
- Vertragserstellung mit Hays
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1. Analyse der Qualifikationen
Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.
Kontakt bei Hays
+49 711 34229 382© Copyright Hays plc, . Das Wort HAYS, die H-Symbole, „Hays Working for your tomorrow" und „Powering the world of work" sowie damit verbundene Logos und Illustrationen sind eingetragene Markenzeichen der Hays PLC. Die H-Symbole sind Originaldesigns, die in vielen Ländern geschützt sind. Alle Rechte vorbehalten.