UNSERE
Aktuelle Volunteering-Projekte
Queermentor
Queermentor ist die erste digitale Plattform für Training, Empowerment und Vernetzung der LGBTIQ+ Community. Wir unterstützen die Initiative mit Mentorings und Geldspenden.
Noch immer begegnet die queere Communitiy vielen Hürden in der Arbeitswelt. Gemeinsam mit Queermentor nutzen wir deshalb seit 2023 unsere Expertise, um jungen LGBTIQ+-Menschen einen geschützten Raum in Form eines 1:1-Mentorings zu öffnen. Hier bieten wir berufliche Orientierung, Empowerment und Karrierebegleitung vom Berufseinstieg über aktuelle Jobherausforderungen bis hin zur Entwicklung weiterer Karriereschritte.
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Joblinge
Die Initiative JOBLINGE hilft arbeitslosen Jugendlichen beim Start in den Beruf. Als Partner von JOBLINGE bringen wir uns mit Mentorings, Trainings und Geldspenden ein.
Seit 2022 sind wir Partner von JOBLINGE, die in verschiedenen Formaten arbeitslose junge Menschen auf ihrem Weg in die Arbeitswelt begleiten. In regelmäßigen Volunteering-Einsätzen unterstützen Hays-Mitarbeitende die Teilnehmenden durch Mentorings, Interviewtrainings und CV-Checks. Auch der JOBLINGE-Organisation selbst helfen wir als Sparringspartner in Business-Fragen. Finanzielle Unterstützung bekam das Projekt „Plan A“ zu Weihnachten 2021.
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Hilfe für die Ukraine
Mit Sach-, Geld- und Zeitspenden leisten wir schnelle und unbürokratische Hilfe für Menschen, die durch den Ukraine-Krieg in Not geraten sind.
Großzügige Spenden gingen an „Deutschland hilft“ und unseren globalen Hays-Ukraine-Fund. So konnten wir Projekte in Polen und Ungarn realisieren – bspw. die Einrichtung einer Schule für 280 ukrainische Schülerinnen und Schüler und ihre Lehrenden in Warschau. Unsere Mitarbeitenden sammelten in über 300 Stunden Sachspenden, halfen in Erstunterkünften aus – und brachten ihr Wissen ein, um Geflüchteten den Berufsstart in Deutschland zu erleichtern.
Bewerbungstraining für ukrainische Frauen in München
Pro Bono Camp
Beim Pro-Bono-Camp vom Haus des Stiftens spenden Mitarbeitende von Hays ihre Fachexpertise und unterstützen so die gemeinnützige Arbeit von Non-Profit-Organisationen.
Wie rekrutiere ich über die sozialen Kanäle? Erreiche ich mit meiner Website meine Zielgruppen? Fragen wie diese stehen einmal jährlich im Mittelpunkt der Coachings und Seminare beim Pro-Bono-Camp, in denen Volunteers aus unterschiedlichsten Unternehmen ihr Know-how an Mitarbeitende in Non-Profit-Organisationen weitergeben. Von Hays haben sich seit Beginn in 2021 schon über 100 Mitarbeitende wirkungsvoll eingebracht.
Beim Pro-Bono-Camp unterstützen Hays-Mitarbeitende Non-Profits mit ihrem Know-how
WEITERE VOLUNTEERING-PROJEKTE
IN UNSERER CR-HISTORIE
2021
Frauen in Beruf und Schule (FiBS)
In unserem Volunteering-Pilotprojekt „Frauen in Beruf und Schule“ (2021) mit dem Bildungsförderungsverein InitiativGruppe München gaben Hays-Mitarbeitende Bewerbungscoachings für Frauen mit Migrationsgeschichte.
Bild: Mentor Benjamin Seibel von Hays und seine Mentee Iuliia Spitzl
2021
Frauen in Beruf und Schule (FiBS)
In unserem Volunteering-Pilotprojekt „Frauen in Beruf und Schule“ (2021) mit dem Bildungsförderungsverein InitiativGruppe München gaben Hays-Mitarbeitende Bewerbungscoachings für Frauen mit Migrationsgeschichte.
Bild: Mentor Benjamin Seibel von Hays und seine Mentee Iuliia Spitzl