Aufgaben
- Leitung eines Teams aus Qualitätsexperten
- Förderung eines respektvollen und kollaborativen Arbeitsumfelds
- Optimierung und Weiterentwicklung des Qualitätsmanagementsystems nach ISO 9001, 50001 & 140001
- Einführung innovativer digitaler Lösungen im Qualitätsmanagement
- Durchführung interner und externer Audits
- Standortspezifische QMB-Tätigkeiten mit Auditoren und Geschäftspartnern
- Kontinuierliche Verbesserung der Qualitätssicherungsprozesse in enger Zusammenarbeit mit der Geschäftsleitung
- Initierung und Leitung von strategischen Qualitäts- und Verbesserungsprojekten
- Management von Reklamationen und internen Fehlern einschließlich Maßnahmenverfolgung
- Koordination von Prüf- und Freigabeaufträgen
- Erstellung von Erstmusterprüfberichten und Werksprüfzeugnissen
- Nachhaltigkeitsbeauftragter für den Standort Meißen
Profil
- Abgeschlossene technische Berufsausbildung oder technisches Studium
- Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in der Qualitätssicherung
- Fundierte Kenntnisse in ISO 9001, 50001 & 140001
- Erfahrung in der praktischen Umsetzung von Qualitätssicherungsmethoden
- Nachgewiesene Führungserfahrung mit kleineren Teams
- Verhandlungssicheres Englisch für den Umgang mit internationalen Kunden
- Analytische Fähigkeiten zur Optimierung komplexer Prozesse
- Überzeugungskraft und souveränes Auftreten in Qualitätsfragen
Benefits
- Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten Unternehmen
- Hohes Maß an Eigenverantwortung
- Flexible Arbeitszeiten und 30 Tage Urlaub
- Leistungsorientierte Vergütung
- Attraktiven Zusatzleistungen, Fortbildungs- und Gesundheitsangeboten
- Betriebliche Altersvorsorge
- Jobrads und Pluxee-Card
Gehaltsinformationen
- Das Bruttojahresgehalt orientiert sich an Ihren beruflichen Erfahrungen und Qualifikationen.
Über Hays
Mit unserer langjährigen Rekrutierungserfahrung und unseren Kenntnissen des Engineering-Personalmarktes bieten wir Fach- und Führungskräften aus dem Ingenieurwesen und dem technischen Umfeld eine starke Partnerschaft. Denn durch unsere intensiven Beziehungen und Netzwerke über alle Industriebranchen hinweg vermitteln wir Ihnen als Engineering-Fachleuten spannende Projekte und attraktive Positionen. Ganz nach Ihren Interessen und abhängig von Ihren Erfahrungen und Qualifikationen.Sie profitieren dabei von einer professionellen Betreuung von der ersten Ansprache bis zum Antritt Ihres neuen Projektes bzw. Ihrer neuen Stelle - und das natürlich völlig kostenfrei. Registrieren Sie sich und freuen Sie sich auf interessante und passende Positionen und Projekte.
Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung
- Analyse der Qualifikationen
- Kennenlernen
- Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
- Vertragserstellung mit Hays
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1. Analyse der Qualifikationen
Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.
Kontakt bei Hays
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