Supporter in der Kreditberatung

(m/w/d)

Festanstellung durch unseren Kunden
Berlin
Startdatum: sofort
Referenznummer: 815583/1
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Über das Unternehmen

  • Unser Kunde ist eine renommierte Privatbank in Berlin

Aufgaben

  • Sie übernehmen die Unterstützung und Vertretung in der Kreditsachbearbeitung kleinteiliger Kreditgeschäfte, inkl. Überziehungsbearbeitung und Kreditkarten
  • Sie unterstützen in der Prüfung von Kundenanfragen
  • Sie sind zuständig für die Vorbereitung von Kreditvorlagen
  • Sie unterstützen in der Angebotserstellung und -aufbereitung
  • Sie übernehmen die hauptverantwortliche Zuständigkeit für kredit- und abteilungsbezogene Themen
  • Sie repräsentieren unser Haus sowohl am Telefon als auch in persönlichen Gesprächen gemeinsam mit den Kreditberatern
  • Sie sind zuständig für die teambezogene Korrespondenz (intern und extern)
  • Sie verantworten das Führen und Nachhalten der Wiedervorlagen, sowie das Verwalten und Überwachen der Termine
  • Sie klären und beantworten Berateranfragen
  • Sie sind erster Ansprechpartner/in für teambezogene Anfragen ohne festen Ansprechpartner

Profil

  • Wünschenswert: Eine abgeschlossene Berufsausbildung zur Bankkauffrau / zum Bankkaufmann oder ein duales Studium (Fachrichtung Bank)
  • Eine Affinität zum Kreditgeschäft; gute theoretische Kenntnisse des Kreditgeschäfts und erste einschlägige praktische Erfahrungen
  • Idealerweise OSPlus / OSPlus-Kredit-Kenntnisse
  • Offenheit Neuem gegenüber und Flexibilität
  • Ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten
  • Ein verbindliches, kompetentes und wertschätzendes Auftreten gegenüber Mitarbeitenden und Kunden

Benefits

  • Betriebliche Altersvorsorge & Vermögenswirksame Leistungen
  • Personalentwicklung, Stärkencoaching und berufsbegleitende Förderungen
  • Variable Arbeitszeit und mobiles Arbeiten
  • Zuschuss zum BVG-Ticket und Fahrradleasing
  • Kooperation mit dem Fürstenberg Institut (kostenfreie und anonyme Mitarbeiter- und Führungskräfteberatung)
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement (u.a. Gesundheitstage, Grippeschutzimpfungen, Hautkrebsscreening, Massagen, umfangreiche Check-Ups, Kooperationen mit Fitnessstudios)
  • Zuschuss zum Mittagessen in Form von Menüschecks
  • Privater Unfallversicherungsschutz
  • Mitarbeiterfeste wie Sommerfeste und Weihnachtsfeiern
  • Mitarbeiterkonditionen für Bankdienstleistungen und Corporate Benefits

Gehaltsinformationen

  • Je nach Erfahrung und Qualifikation kann sich das Einstiegsgehalt auf bis zu 55.000EUR belaufen

Über Hays

Echte Finanz-Fachkräfte sind rar, sehr gefragt und dementsprechend hoch ist ihr Marktwert. Egal ob im Bereich Accounting, Controlling, Corporate Banking, Interim-Management, Treasury oder Risk-Management, Hays kann Ihnen Türen öffnen und berät Sie gerne und völlig kostenfrei bei Ihrem nächsten Karriereschritt. Ganz nach Ihren Interessen und Vorstellungen und abhängig von Ihrer Erfahrung vermitteln wir Ihnen den passenden Job. Registrieren Sie sich und profitieren Sie von interessanten und passenden Positionen und Projekten. Wir freuen uns auf Sie.

Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung

  1. Analyse der Qualifikationen
  2. Kennenlernen
  3. Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
  4. Vertragserstellung mit Hays
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  2. 1. Analyse der Qualifikationen

    Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.

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Kontakt bei Hays

Lukas Herrmann
Referenznummer : 815583/1
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