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Arbeitsrecht (M/W/D) Jobs

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147 Ergebnisse

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    Referenznummer: 791585/1

    Senior HR Business Partner (m/w/d)

    Festanstellung durch unseren Kunden
    Raum Leverkusen
    • Du berätst und unterstützt die Geschäftsführung sowie die Führungskräfte Deines Unternehmensbereiches aktiv in allen personalrelevanten und arbeitsrechtlichen Angelegenheiten.
    • Du koordinierst und setzt Konzepte für relevante HR-Prozesse um, insbesondere für die qualitative und quantitative Personalplanung, Gehaltsanpassungen sowie die Bearbeitung individueller Personalmaßnahmen.
    • Als erste Anlaufstelle fungierst Du als Schnittstelle zwischen den Führungskräften und den verschiedenen HR-Bereichen.
    • Ein gutes Arbeitsklima ist Dir wichtig, daher steuerst Du Maßnahmen zur Klärung und Moderation von Konflikten zwischen Mitarbeitenden sowie zwischen Führungskräften und ihren Teams.
    • Um Deine HR-Expertise einzubringen, begleitest Du organisatorische Veränderungen gemeinsam mit den Bereichsverantwortlichen.
    • Du bist die erste Ansprechperson bei arbeitsrechtlichen Fragen und arbeitest eng mit der Rechtsabteilung und dem Betriebsrat zusammen.
    • Du übernimmst die HR-seitige Leitung von Sonderprojekten.
    Online seit: Tue Nov 05 17:06:34 CET 2024
    Referenznummer: 791316/1

    HR Referent, Schwerpunkt Auszubildenden-Vertretung (m/w/d)

    Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
    Neustadt in Sachsen
    • Vollumfängliche Personalbetreuung der Auszubildenden
    • Auszubildendenverträge erstellen 
    • Personalgespräche planen und führen
    • Unterstützung der Auszubildenden im Umgang mit der Handelskammer (IHK)
    • Unterstützung der Auszubildenden in arbeitsrechtlichen Angelegenheiten
    • Enge Zusammenarbeit sowohl mit den Auszubildenden, als auch mit der Personalabteilung
    Online seit: Mon Nov 04 12:01:06 CET 2024
    Referenznummer: 790789/1

    HR Business Partner (m/w/d)

    Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
    Troisdorf
    • Ansprechpartner*in für die Mitarbeiter*innen und die Führungskräfte unserer Organisation in allen Personalthemen
    • Durchführung des kompletten Bewerbermanagements, inkl. dem Führen von Bewerbungsgesprächen, zur Besetzung von Fach- und Führungspositionen
    • Aufbau von Personalentwicklungskonzepten, Implementierung von Maßnahmen und ständige Überwachung auf Aktualität
    • Beratung des Managements in allen HR-relevanten Themen und in arbeitsrechtlichen Fragen
    • Steuerung und Optimierung von HR-Prozessen
    • Eigenverantwortliche Erstellung von HR-spezifischen Dokumenten, wie Arbeitsverträge, Bonus- und Zusatzvereinbarungen, Zeugnisse etc.
    • Übernahme von HR-Projekten, z. B. die Mitarbeit bei der Auswahl, Einführung und dem Ausbau einer HR Software
    Online seit: Wed Oct 30 10:26:24 CET 2024
    Referenznummer: 793871/1

    Personalreferent / HR Allrounder / HR-Generalist (m/w/d)

    Festanstellung durch unseren Kunden
    Duisburg
    • Administration: Du unterstützt das HR-Team im administrativen Tagesgeschäft, vom Ein- bis zum Austritt
    • Beratung: Du bist der Ansprechpartner für unsere Mitarbeitenden und Führungskräfte in allen personalrelevanten sowie arbeitsrechtlichen Fragen
    • Recruiting: Du bist verantwortlich für den gesamten Rekrutierungsprozess – von der Stellenausschreibung bis zur Einstellung, in Zusammenarbeit mit der jeweiligen Fachabteilung
    • Entgeltabrechnung: Du arbeitest aktiv bei der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung bis hin zur Prüfung der Gehaltsabrechnungen mit (Erstellung durch Steuerberater)
    • HR-Projekte: Du übernimmst selbstständig die Planung, Konzeption und Umsetzung von Projekten im HR-Umfeld
    Online seit: Tue Nov 19 16:51:38 CET 2024
    Referenznummer: 793276/1

    Senior HR Business Partner (m/w/d)

    Festanstellung durch unseren Kunden
    Kelsterbach
    • Aufbau und Implementierung von HR-Strategien und -Prozessen für unseren neuen Standort in Frankfurt.
    • Neuaufbau des Standortes mit ca. 500 Mitarbeitern mit Fokus auf Blue Collar Profile, 
    • Schwerpunkt insbesondere im Bereich Labor Relations und Arbeitsrecht
    • Enge Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat und starken Gewerkschaften
    • Umsetzung globaler Vorgaben und Standardprozesse
    • Beratung und Unterstützung bei arbeitsrechtlichen Themen wie Kündigungen, Abmahnungen und Verhandlungen mit Gewerkschaften und Betriebsrat
    • Enge Zusammenarbeit mit der Personalentwicklung und weiteren Abteilungen 
    • Hands-on Unterstützung bei allen HR-bezogenen Aufgaben, insbesondere zu Beginn des Standortaufbaus

    Online seit: Thu Nov 21 10:41:06 CET 2024
    Referenznummer: 777995/1

    Personalsachbearbeiter (m/w/d)

    Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
    Berlin
    • Sie sind Verantwortlich für die monatliche Pflege und Eingabe der Daten für die Payroll-Abteilung 
    • Sie wirken bei der Entgeltabrechnung für ca. 1200-2500 interne und externe Mitarbeitende mit
    • Sie Erfassen und Prüfen Stamm- und Bewegungsdaten für verschiedene Mitarbeitergruppen, einschließlich technisches Personal, wissenschaftliche Mitarbeitende, studentische Hilfskräfte und Mitarbeitende auf geringfügiger Basis
    • Sie sind für die Einhaltung von sozialversicherungs- und arbeitsrechtlichen Vorschriften zuständig
    • Sie Pflegen und Überprüfen An- und Abwesenheitszeiten
    Online seit: Wed Aug 21 15:47:26 CEST 2024
    Referenznummer: 779724/1

    HR Business Partner (m/w/d)

    Festanstellung durch unseren Kunden
    Montabaur
    • Beratung und Betreuung: Unterstützung von Führungskräften und Mitarbeitern in personalrelevanten und arbeitsrechtlichen Fragen
    • Employee-Life-Cycle: Begleitung des gesamten Employee-Life-Cycles
    • Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat: Konstruktive Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat
    • HR-Projekte: Durchführung von bereichsübergreifenden HR-Projekten (Personalentwicklung, Recruiting, Compensation und Benefits, KPI-Reportings)
    • Digitalisierung und HR-IT-Tools: Einführung und Digitalisierung von HR-IT-Tools in Zusammenarbeit mit der spanischen Muttergesellschaft
    • Weiterentwicklung von HR-Prozessen: Kontinuierliche Optimierung der HR-Prozesse.
    Online seit: Thu Aug 22 09:58:12 CEST 2024
    Referenznummer: 766082/1

    Personalsachbearbeiter (m/w/d)

    Festanstellung durch unseren Kunden
    Heidelberg
    • Bearbeitung aller im Institut anfallenden Personalangelegenheiten (von der Einstellung bis zur Beendigung des Arbeitsverhältnisses)
    • Eigenverantwortliche Erstellung und Bearbeitung von Stellenbeschreibungen und-bewertungen
    • Arbeitsvertragsgestaltung Beratung und Auskunftserteilung der Mitarbeiter in allen Fragen des Tarifrechts, des Arbeitsrechts, des Sozialversicherungs- und Steuerrechts
    • Durchführung der EDV-gestützten Personalverwaltung (SAP/PVS)
    • Erledigung des Meldewesens (Sozialversicherung und VBL)
    • Erstellen von Statistiken
    • Reiseorganisation und -abrechnung
    Online seit: Thu Jun 06 15:24:24 CEST 2024
    Referenznummer: 768407/1

    Personalsachbearbeiter (m/w/d)

    Festanstellung durch unseren Kunden
    Dortmund
    • Sie übernehmen die Vorbereitung der monatlichen Entgeltabrechnung
    • Sie sind für die Erstellung von Dokumenten im Bereich HR zuständig
    • Sie übernehmen das Melde- sowie Bescheinigungswesen
    • Sie sind für die Kommunikation mit Behörden und Ämtern zuständig
    Online seit: Fri Jun 28 09:26:59 CEST 2024
    Referenznummer: 792719/1

    Spezialist Entgeltabrechnung (m/w/d)

    Festanstellung durch unseren Kunden
    Hannover
    • Fachliche Leitung, Koordination und operative Unterstützung des Teams der Entgeltabrechnung
    • Termingerechte und korrekte Abwicklung der monatlichen Entgeltabrechnungen für einen definierten Mitarbeiterkreis 
    • Schriftliche und telefonische Korrespondenz mit internen und externen Kund*innen
    • Kompetente*r Ansprechperson  zum Thema Entgeltabrechnung, Sozialversicherung und Steuern 
    • Fachliche und serviceorientierte Administration der Abrechnungssoftware 
    • Erstellen von Statistiken und Reports sowie Mitarbeit an HR-Projekten 
    Online seit: Mon Nov 11 12:57:22 CET 2024

    Sie möchten über relevante Jobangebote informiert werden?

    Referenznummer: 791444/1

    Rechtsanwalt Wirtschaftsrecht (m/w/d)

    Festanstellung durch unseren Kunden
    Kassel
    • Sie stehen den Mandanten in allen Fragen des individuellen und kollektiven Arbeitsrechts außergerichtlich und prozessual zur Seite
    • Sie unterstützen bei sämtlichen Maßnahmen im Lebenszyklus eines Unternehmens, z.B. Gründungen, Managementbeteiligungen, Joint Ventures und Unternehmensnachfolge
    Online seit: Wed Nov 20 15:27:15 CET 2024
    Referenznummer: 792037/1

    HR Director (m/w/d)

    Festanstellung durch unseren Kunden
    Bautzen
    • Du übernimmst die Verantwortung für das operative Personalmanagement.
    • Du berätst und unterstützt die Führungskräfte in allen führungs- und personalrelevanten Fragestellungen.
    • Du trägst die Führungsverantwortung für ein HR-Team von fünf HR-Kolleg:innen.
    • Du begleitest und unterstützt Change-Management-Prozesse.
    • Du übernimmst die Verantwortung für den kompletten Employee Life Cycle.
    • Du arbeitest vertrauensvoll, konstruktiv und zielorientiert mit dem Betriebsrat zusammen und führst Verhandlungen auch mit anderen Interessenvertretern.
    Online seit: Thu Nov 07 17:39:03 CET 2024
    Referenznummer: 787386/1

    Personalreferent (m/w/d)

    Festanstellung durch unseren Kunden
    Aalen
    • Als zentrale Ansprechperson betreuen Sie die Prozesse entlang des gesamten Employee-Lifecycles.
    • Sie unterstützen und beraten Fach- und Führungskräfte sowie die inländischen Tochtergesellschaften in allen personalrelevanten Angelegenheiten.
    • Im Rahmen der Personalbetreuung und den jeweiligen Arbeitsverhältnissen erstellen Sie jeglichen Schriftverkehr, wie Zeugnisse und Verträge.
    • Sie gestalten die Zielvereinbarungen der Vorgesetzten aller in- und ausländischen Mehrheitsbeteiligungen.
    • Sie pflegen eine vertrauensvolle Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung sowie der Arbeitnehmervertretung.
    Online seit: Tue Oct 15 13:29:32 CEST 2024
    Referenznummer: 783782/1

    Entgeltabrechner (m/w/d)

    Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
    Düsseldorf
    • Durchführung von Lohn- und Gehaltsabrechnung
    • Kommunikation mit Krankenkassen und Behörden
    • Bescheinigungswesen
    Online seit: Tue Sep 17 14:34:24 CEST 2024
    Referenznummer: 793381/1

    Expert Personal- & Organisationsentwicklung – Schwerpunkt Personalentwicklung (m/w/d)

    Festanstellung durch unseren Kunden
    Raum Leverkunse
    • Weiterentwicklung und Operationalisierung des Mitarbeiterentwicklungskonzepts, inkl. modernen Learning-Angeboten, Pflichtschulungen und 360Grad Feedback entlang der Personalentwicklungsstrategie
    • Weiterentwicklung des Skill- und Kompetenzmanagements sowie dessen Nutzung beim Aufbau von gezielten Entwicklungspfaden und individuellen Förderungen entlang der Unternehmensausrichtung und Bedarfe der Fachbereiche
    • Verantwortung für unsere Job Title Policy, Stellenbeschreibungen und das Job Grading
    • Weiterentwicklung unseres Learning Management Systems
    • Durchführung von Mitarbeiter-befragungen und gezielten Umfragen
    • Mitgestaltung des Talent- und Karrieremanagement
    • Aufbau und Umsetzung eines internen Wissensmanagements, insbesondere für die Nachfolgeplanung
    • Unterstützung des Personal- und Organisationsentwicklungsteams bei übergreifenden Projekten
    Online seit: Fri Nov 15 18:48:57 CET 2024
    Referenznummer: 758941/1

    Personalreferent (m/w/d)

    Festanstellung durch unseren Kunden
    Holzwickede
    • Sie übernehmen die Beratung der Mitarbeiter und der Führungskräfte 
    • Sie übernehmen administrative Tätigkeiten im Personalbereich 
    • Sie übernehmen das Bewerbermanagement sowie das Recruiting 
    • Sie übernehmen HR Projekte
    Online seit: Fri Aug 30 14:10:56 CEST 2024
    Referenznummer: 750196/1

    Payroll Specialist (m/w/d)

    Festanstellung durch unseren Kunden
    Baden-Baden
    • Sie sind zuständig für die vollumfängliche Entgeltabrechnung inklusive Folgeaktivitäten für einen definierten Mitarbeitendenkreis
    • Sie sind erster Ansprechpartner für die Mitarbeitenden in allen Themen rund um Entgelt und Zeitwirtschaft
    • Sie erstellen Arbeitsverträge und Betriebsratsanhörungen
    • Sie unterstützen beim Jahresabschluss
    • Sie bringen sich nachhaltig in Projekte innerhalb der Personalabteilung ein
    Online seit: Mon Apr 29 15:17:06 CEST 2024
    Referenznummer: 781089/1

    Personalsachbearbeiter im Bereich Entgelt 30h (m/w/d)

    Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
    Hannover
    • Durchführung der monatlichen Entgeltabrechnung
    • Pflege der Mitarbeiterstammdaten in den verschiedenen HR-Systemen
    • Erstellung von Anstellungsverträgen anhand der Standardvorlagen
    • Begleitung der Führungskräfte bei der Personalentwicklungsplanung (insb. jährlichen Trainingsbedarfsanalyse 
    • Mitarbeit bei der Verwaltung des Mitarbeiteraktienprogramms ACT sowie der LTIs
    • Erstellung von Präsentationen
    Online seit: Wed Sep 04 11:20:18 CEST 2024
    Referenznummer: 791438/1

    Volljurist (m/w/d)

    Festanstellung durch unseren Kunden
    Freiburg
    • Sie beraten sämtliche Mitglieder im Verband bei anfallenden Rechtsfragen 
    • Außerdem bringen Sie Erfahrung im Vertragsrecht mit
    • Sie sind zuständig für die Prüfung von AGB und Lieferverträgen von Mitgliedern aus der Industrie 
    • Sie haben sichere Kenntnisse im Datenschutz und würden als interner Datenschutzkoordinator fungieren
    Online seit: Mon Nov 11 09:28:29 CET 2024
    Referenznummer: 783973/1

    Personalsachbearbeiter mit Entgeltabrechnung (m/w/d)

    Festanstellung durch unseren Kunden
    Ense-Höingen
    • Sie übernehmen die Durchführung von Lohn- und Gehaltsabrechnung
    • Sie übernehmen die Kommunikation mit den Krankenkassen und den Behörden
    • Sie kümmern sic um das Bescheinigungswesen
    Online seit: Wed Sep 18 15:11:58 CEST 2024

     

    Wussten Sie schon? Sie können sich über die Merkliste auf bis zu 10 Jobs gleichzeitig bewerben.

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    Sie sind aktuell auf Jobsuche? Sie suchen nach einem Freelance-Projekt? Oder wollen sich einfach mal umsehen, welche beruflichen Herausforderungen es aktuell auf dem Markt gibt?

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    Wie funktioniert unsere Jobbörse?

    Ganz einfach: Geben Sie Ihren gewünschten Beruf oder Ihre fachliche Qualifikation sowie Ihren bevorzugten Arbeitsort.ein. Dabei können Sie auch die Entfernung zur bevorzugten Stadt eingeben. Anschließend klicken Sie auf “Jobs finden”.

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    Darüber hinaus können Sie Ihre Jobsuche eingrenzen nach gewünschter Beschäftigungsform (Arbeitnehmerüberlassung, Festanstellung oder Contracting ). Auch können Sie hinterlegen, wie Ihr Job konkret aussehen soll. Filtern Sie entsprechend nach Fachgebieten wie zum Beispiel Construction Property, Engineering, Finance, Healthcare oder auch Human Resources. Darüber hinaus können Sie auch auswählen, in welcher Branche Ihr künftiger Job angesiedelt sein soll.

    Selbstverständlich finden Sie in unserer Jobsuche auch Vakanzen in benachbarten europäischen Ländern. Neben dem DACH-Raum sind so auch die Niederlande, Belgien oder Polen mit offenen Stellen gelistet.

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