HR Business Partner (m/w/d)
Über das Unternehmen
Unser Kunde ist ein sehr ambitioniertes Unternehmen mit ca. 250 Mitarbeitern. Neben einem sehr guten Arbeitsklima erwarten Sie ständig neue Herausforderungen in einem stetig wachsenden Unternehmen. Bereit für eine neue Herausforderung? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung!
Aufgaben
- Beratung und Betreuung der Mitarbeiter und Führungskräfte in allen personalwirtschaftlichen und arbeitsrechtlichen Fragestellungen
- Konzeptionierung und eigenverantwortliche Umsetzung von HR-Projekten, z. B. Umsetzung von Employer Branding Maßnahmen
- Optimierung der HR-Prozessabläufe und Unterstützung des Digitalisierungsprozesses
- Kompetenter Ansprechpartner für die Arbeitnehmervertretung und Sicherstellung einer vertrauensvollen Zusammenarbeit
Profil
- Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium (Uni/FH/DH) mit Schwerpunkt Personalmanagement und/oder einer vergleichbaren Ausbildung mit entsprechenden Zusatzqualifikationen
- Fundierte Berufserfahrung als HR Generalist
- Umfassende Kenntnisse im Arbeits-, Sozialversicherungs- und Betriebsverfassungsrecht
- Souveränität, Verbindlichkeit, Lösungsorientierung und selbstständige Arbeitsweise
- Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten und eine durchsetzungsstarke agile Persönlichkeit
- Sehr gute Deutschkenntnisse
- Sehr gute MS-Office Kenntnisse (M365)
Benefits
- Angenehmes Arbeitsklima
- Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben in einer zukunftsträchtigen und innovativen Branche
- Ein renommiertes Unternehmen mit ausgezeichnetem Ruf
Gehaltsinformationen
- Je nach Qualifikation und Erfahrung 60.000 € - 70.000 €
Über Hays
Echte Finanz-Fachkräfte sind rar, sehr gefragt und dementsprechend hoch ist ihr Marktwert. Egal ob im Bereich Accounting, Controlling, Corporate Banking, Interim-Management, Treasury oder Risk-Management, Hays kann Ihnen Türen öffnen und berät Sie gerne und völlig kostenfrei bei Ihrem nächsten Karriereschritt. Ganz nach Ihren Interessen und Vorstellungen und abhängig von Ihrer Erfahrung vermitteln wir Ihnen den passenden Job. Registrieren Sie sich und profitieren Sie von interessanten und passenden Positionen und Projekten. Wir freuen uns auf Sie.
Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung
- Analyse der Qualifikationen
- Kennenlernen
- Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
- Vertragserstellung mit Hays
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1. Analyse der Qualifikationen
Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.
Kontakt bei Hays
+49 761 38377 212© Copyright Hays plc, . Das Wort HAYS, die H-Symbole, „Hays Working for your tomorrow" und „Powering the world of work" sowie damit verbundene Logos und Illustrationen sind eingetragene Markenzeichen der Hays PLC. Die H-Symbole sind Originaldesigns, die in vielen Ländern geschützt sind. Alle Rechte vorbehalten.