Jurist Compliance (m/w/d)

Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Neu-Isenburg
Startdatum: sofort
Referenznummer: 794143/1
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Aufgaben

  • Sie stellen sicher, dass alle regulatorischen Rückmeldungen fristgerecht eingereicht werden
  • Sie überprüfen und erstellen Dokumentationen
  • Sie halten Compliance-Richtlinien aufrecht, identifizieren Risiken und definieren notwendige Maßnahmen
  • Sie nehmen an rechtlichen und Compliance-Projekten teil und unterstützen bei der Entwicklung und Implementierung von Richtlinien, sowie der Schulung von Mitarbeitenden
  • Sie unterstützen bei der Vertragsgestaltung und -verhandlung 
  • Sie unterstützen bei internen und externen Prüfungen

Profil

  • Sie konnten Ihr juristisches Studium erfolgreich abschließen
  • Idealerweise bringen Sie Erfahrung aus den Bereichen Compliance, Geldwäscheprävention, Datenschutz, Vertragsrecht oder interne Revision
  • Sie sprechen verhandlungssicher Englisch und Französisch
  • Sie können sich für das französische und deutsche Recht begeistern
  • Sie sind gut organisiert, proaktiv und offen für die internationale Zusammenarbeit

Benefits

  • Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten, internationalen Unternehmen
  • Aussicht auf Folgeprojekte
  • Betreuung im Bewerbungsprozess und während der gesamten Projektlaufzeit
  • Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum Überstundenausgleich
  • Möglichkeit remote tätig zu werden

Über Hays

Als eines der größten Personalberatungsunternehmen für den juristischen Markt zählt Hays zu den ersten Adressen für Rechtsexperten und Rechtsexpertinnen, die sich hohe Ziele gesteckt haben und in der Lage sind, diese auch zu erreichen. Dies gilt gleichermaßen für engagierte Berufsanfänger und Berufsanfängerinnen als auch für erfahrene Juristen und Juristinnen, die sich im Kanzlei- oder Unternehmensumfeld verändern möchten. Seit 1991 bietet Hays die Personalberatung und Personalvermittlung im Legal-Bereich an. Unser Consultingteam verfügt über tiefgreifende Expertise und hat einen Blick für Details, die zwischen Unterschrift und Absage entscheiden können. Sie können sich völlig kostenfrei registrieren und von interessanten und passenden Positionen profitieren.

Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung

  1. Analyse der Qualifikationen
  2. Kennenlernen
  3. Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
  4. Vertragserstellung mit Hays
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  2. 1. Analyse der Qualifikationen

    Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.

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Kontakt bei Hays

Sarah Oschmann
+49 621 1788 2135
Referenznummer : 794143/1
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