Kaufmännischer Geschäftsführer Immobilien (m/w/d)
Über das Unternehmen
- Modernes Unternehmen mit flachen Hierarchien und kurzen Kommunikationswegen
Aufgaben
- Verantwortung für die Überwachung und Optimierung der Margen sowie die Erstellung und Analyse von Wirtschaftlichkeitsrechnungen und Kalkulationen im Controlling
- Kontrolle und Verwaltung des Zahlungsverkehrs, Sicherstellung der fristgerechten Rechnungsstellung und -begleichung sowie Management der Liquidität und Durchführung von Bonitätsprüfungen im Controlling
- Unterstützung und Steuerung der Expansionsstrategie des Unternehmens durch Identifikation und Erschließung neuer Marktpotenziale in der Wohnungswirtschaft sowie Koordination und Überwachung von Eröffnungen neuer Standorte
- Direkte Zusammenarbeit mit der operativen Leitung zur Sicherstellung der Einhaltung von Unternehmensrichtlinien und Standards sowie Unterstützung zur Verbesserung der operativen Effizienz im Rahmen des deutschlandweiten Wachstums
- Implementierung und Überwachung von Qualitätsmanagementsystemen sowie Entwicklung von Maßnahmen zur kontinuierlichen Verbesserung der Servicequalität im Rahmen des deutschlandweiten Wachstums
Profil
- Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position, idealerweise im Bereich Bau- oder Immobilienwirtschaft
- Fundierte Kenntnisse im Controlling und Qualitätsmanagement sowie Erfahrung in der Umsetzung von Wachstumsstrategien
- Hohe Zahlenaffinität, analytische Fähigkeiten, Kommunikationsstärke und Durchsetzungsvermögen
- Strukturierte, eigenverantwortliche und proaktive Arbeitsweise
Benefits
- Weg von alten Rechnern – bei uns wird mit neuster Technik gearbeitet
- Unbefristete Vollzeitanstellung
- 30 Tage bezahlten Urlaub
- Dienstwagen mit privater Nutzung
- Eine betriebliche Krankenkasse mit einem Budget von 300 €/Jahr für Sehhilfen, Massagen, Osteopathie uvm.
- Ansprechende Konditionen zu einer arbeitgeberfinanzierten, betrieblichen Altersvorsorge und dem Angebot einer Berufsunfähigkeitsversicherung
- Corporate Benefits: attraktive Rabatte für ein rundum zufriedenes Arbeitsleben
- Geförderte Mitgliedschaft von Urban Sports und/oder EGYM Wellpass
- Job-Rad
- Familienfreundliches Unternehmen - zusätzliche Kinderkranktagen bei vollem Gehalt
Gehaltsinformationen
- Je nach Berufserfahrung und Qualifikation
Über Hays
Im Bereich Construction & Property vermitteln wir Fach- und Führungskräfte in der Bau- und Immobilienbranche. Wir unterstützen Sie und unsere Kundenunternehmen in allen Bereichen des Hoch- & Tiefbaus sowie im Facility Management, im Großanlagenbau, in der TGA oder im Real Estate Management. Als überregionales, weltweit agierendes Personaldienstleistungsunternehmen können wir Ihnen sowohl Positionen und Projekte in Ihrer Nähe als auch bundes- und weltweit anbieten – und das völlig kostenfrei für Sie. Registrieren Sie sich und profitieren Sie von interessanten und passenden Angeboten.
Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung
- Analyse der Qualifikationen
- Kennenlernen
- Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
- Vertragserstellung mit Hays
- 1
- 2
- 3
- 4
1. Analyse der Qualifikationen
Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.
Kontakt bei Hays
+49 221 88041 363© Copyright Hays plc, . Das Wort HAYS, die H-Symbole, „Hays Working for your tomorrow" und „Powering the world of work" sowie damit verbundene Logos und Illustrationen sind eingetragene Markenzeichen der Hays PLC. Die H-Symbole sind Originaldesigns, die in vielen Ländern geschützt sind. Alle Rechte vorbehalten.