Specialist Payroll Services (m/w/d)
Über das Unternehmen
- Das Unternehmen mit Sitz in Oberhausen ist ein Service Center Tochter und übernimmt die Verwaltungstätigekeiten der Gruppe mit ca. 30.000 Mitarbeitern.
Aufgaben
- Verantwortung für die sach- und termingerechte Gehaltsabrechnung eines definierten Mitarbeiterkreises
- Bearbeitung von Auslandsentsendungen
- Prüfung aller abrechnungsrelevanten Sachverhalte unter Berücksichtigung der gesetzlichen und betrieblichen Bestimmungen und Umsetzung in SAP HCM
- Kompetenter Ansprechpartner für Behörden, Finanzämter und Sozialversicherungsträger bei allen abrechnungsrelevanten Fragen
- Kontenklärung in Zusammenarbeit mit dem Hauptbuch sicherstellen
- Erstellung von Statistiken, Reportings und Vorbereitung von Rückstellungen
- Möglichkeit zur aktiven Mitarbeit bei internen Projekten und Übernahme von personalwirtschaftlichen Sonderaufgaben
Profil
- Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, bevorzugt mit Zusatzqualifikation im Bereich Entgeltabrechnung
- Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung
- Fundierte Kenntnisse im Steuer- und Sozialversicherungsrecht
- Idealerweise Kenntnisse in einem der Tarifverträge: IG Bau, Chemie, Metall, Bundesmontagetarif
- Berufserfahrung in der Abrechnung entsendeter Mitarbeiter
- Kenntnisse im Umgang mit gängigen Personalabrechnungsprogrammen, insbesondere SAP HC
- Gute MS Office-Kenntnisse, insbesondere Word und Excel
- Ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung
- Hohe Einsatzbereitschaft und Flexibilität
Benefits
- Verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit
- Attraktive Vergütung und Sonderzahlungen durch Bindung an den Haustarifvertrag
- 30 Urlaubstage und flexible Arbeitszeiten
- Strukturiertes Onboarding sowie Einarbeitung in einem kollegialen und dynamischen Team
- Angenehme Arbeitsatmosphäre in einem modernen Arbeitsumfeld
- Betriebliche Altersversorgung und Company Benefits wie vergünstigtes Einkaufen oder Sonderkonditionen in Fitnessstudios
- Möglichkeit zum anteiligen, mobilen Arbeiten
- Weiterentwicklungsmöglichkeiten durch die interne Bilfinger Academy
- Kostenloser Parkplatz
- Moderne Kaffeeküche, kostenfreie Kaffeegetränke und Mineralwasser
- Teilnahme an Teamevents und Sportveranstaltungen
Gehaltsinformationen
- Je nach Qualfikation und Gehalt zwischen 55.000 bis 60.000,- Jahresbruttogehalt.
Über Hays
Echte Finanz-Fachkräfte sind rar, sehr gefragt und dementsprechend hoch ist ihr Marktwert. Egal ob im Bereich Accounting, Controlling, Corporate Banking, Interim-Management, Treasury oder Risk-Management, Hays kann Ihnen Türen öffnen und berät Sie gerne und völlig kostenfrei bei Ihrem nächsten Karriereschritt. Ganz nach Ihren Interessen und Vorstellungen und abhängig von Ihrer Erfahrung vermitteln wir Ihnen den passenden Job. Registrieren Sie sich und profitieren Sie von interessanten und passenden Positionen und Projekten. Wir freuen uns auf Sie.
Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung
- Analyse der Qualifikationen
- Kennenlernen
- Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
- Vertragserstellung mit Hays
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1. Analyse der Qualifikationen
Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.
Kontakt bei Hays
+49 231 96325 117© Copyright Hays plc, . Das Wort HAYS, die H-Symbole, „Hays Working for your tomorrow" und „Powering the world of work" sowie damit verbundene Logos und Illustrationen sind eingetragene Markenzeichen der Hays PLC. Die H-Symbole sind Originaldesigns, die in vielen Ländern geschützt sind. Alle Rechte vorbehalten.